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por géraldine gilbert hace 9 años

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Animation forum

Les stagiaires ont la possibilité de se préparer à un entretien d'embauche grâce à une animation de forum qui se déroule quotidiennement. Ils peuvent y participer depuis divers lieux, que ce soit leur salle de cours, leur domicile ou une salle informatique.

Animation forum

Animation forum préparation entretien d'embauche

C'est quoi ?

Faire le lien entre le travail à réaliser, une réflexion collective et la production demandée via le google formulaire à compléter
Recréer une émulation collective : faire le buzz !!
Sonder les stagiaires sur certains sujets pour les faire réfléchir (réalisation de quizz sur le forum)
Apporter une réponse plus technique avec une participation du formateur sectoriel régional
Faire participer les stagiaires, leur demander ce qu'ils pensent de réponses qui nous ont été transmises (par leur groupe ou pas)
Animer les débats en posant des questions complémentaires
Aider à répondre à l'ensemble des questions du formulaire
Orienter les réponses aux questions difficiles
Répondre aux questions

Où ?

Les stagiaires peuvent aller sur le forum de leur salle de cours, de chez eux, de la salle informatique pour les hébergés
Le formateur anime de n'importe quel centre en région

Comment ?

Un responsable régional de la planification (coordinateur de l'action régionale des ERE)
Avec une planification régionale

Combien de temps ça prend ?

Le même temps que celui qu'un stagiaire doit consacrer à l'atelier
Donc pour un groupe de 16 stagiaires de la même formation : 4 heures
Pour la préparation à un entretien avec un professionnel : 4 heures

Quand ?

Les stagiaires peuvent y aller à tout moment, pendant ou hors du temps de formation
l'animation du forum a lieu journalièrement en fonction de la planification réalisée en amont (mixte ERE et formateur régional sectoriel)

Pourquoi ?

Il permet aussi le conflit socio-cognitif propice à l'apprentissage
Le forum permet de recréer du lien social
La distance crée de l'isolement et démotive

Par qui ?

Conjointement
avec un formateur sectoriel régional volontaire
par un responsable ERE de la région choisi en fonction de ses disponibilités