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por Onalbis Manuel Gonzales Feria hace 5 años

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Mi Profesion Administración Empresas

La administración de empresas ha sido una práctica esencial a lo largo de la historia de la humanidad, con sus raíces en las antiguas civilizaciones de Babilonia, China y Sumeria. En Babilonia, la administración se basaba en la política y la justicia, con tribunales que aplicaban el Código de Hammurabi, reflejando la estructura social y económica de la época.

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La Actualidad

EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO Seguimiento constante a los indicadores que se quieren lograr con el recurso interno y externo para obtener el logro de los objetivos, y la eficiencia con planes de acción dedicados a estructurar una vista pro activa y no retroactiva.
El BENCHMAKING proceso continuo de medir productos servicios y prácticas contra los competidores más duros o aquellas compañías reconocidas como líderes en la industria entre sus principios están identificar las mejores prácticas en las empresas obtener información útil que ayude a una organización los procesos.
OUTSOURCING Estrategia de administración por medio de la cual una empresa delega la ejecución de ciertas actividades a empresas altamente especializadas, con el uso de recursos exteriores a la empresa para realizar actividades enfocados a la mejora.

Su evolución

Su historia en la Humanidad

Grecia (500- 200 a. C.). Otorgó grandes aportaciones a la administración a través de filósofos de la época, como: Sócrates, quien separó la experiencia del conocimiento técnico; Platón, da origen a la especialización de acuerdo a las aptitudes del ser humano; Pericles, con la selección de personal da pauta a principios básicos de la administración; y Aristóteles, da aportes sobre la búsqueda de un estado perfecto.

Origen

La palabra Administración se forma del prefijo ad, Hacia, y de ministratio. Esta última palabra viene, a su vez, de minister, vocablo compuesto de minus, comparativo de inferioridad, y del sufijo ter, que sirve como término de comparación. Siendo Magíster (Magistrado) función de preeminencia o autoridad y menester expresa subordinación u obediencia. Por lo que etimológicamente se refiere a una función que se desarrolla bajo el mando del otro (Cuartas, 2008).