LAN MUNDURATZEA
Okupazioa eta lan munduratzea
lan-munduratzea eta lan-munduan eta gizartean txertatzea, kontzeptu sinonimoak
pertsonak gizarte-ingurunean zein lan-ingurunean duen funtzionamendura bideratuta daude biak
lan-munduratze kontzetua
gizarte-bazterketa jasateko arrisku-egoeran dauden giza taldeen gizarteratzea helburu duen prozesua
okupazioa
okupazioa jarduera gisa
denbora librean gustatzen zaizuna egiten egotea baina dirua irabazi gabe
okupazioa lan gisa
denbora librean gustatzen zaizuna egitea eta ordaintzea
Laneratzea eta lanbideratzea. Hasierako txertatzea eta birlaneratzea
hasierako txertatzea eta birlaneratzea
lanik gabe geratzea edo aldi batean lana uztea eta berriro hastea.
adibidez: haurdunaldian baja hartzen duzu eta gero berriro lanean hastea.
laneratzea eta lanbidetzea
laneratzea prozesu gisa
lanean egotea baina ez ikasitakoaz
laneratzea egoera puntual gisa
ikasi duzunaz lan egiten egotea
Gizarte bazterketa jasateko arrisku handiena duten giza taldeak lan munduratzearen arloan
pertsona bakoitza mundu bat da eta hori kontutan hartu behar dugu eta ez kolektiboa.
Gizarte-bazterketaren ardatzak
laneratzeko zailtasuna
langabeziari lotuta
azpienpleguari lotuta
hezkuntza eta hezkuntza-gutxienekoak jasotzeko zailtasuna
gizartearen sentsibilizaziorik eta mobilizaziorik eza
teknologia berriak ikasteko eta eskuragarri izateko arazoak
gizarte-marjinazioko eremuak
familiaren edo komunitatearen babesa ez edukitzea edo urria izatea
gaitasun psikofisikoaren, osasunaren eta osasun-laguntzaren gabezia
etxebizitzarik
pobrezia
Gizarteratzea eta gizarte bazterkeria gizarte prozesu gisa
erlatiboak
dinamikoak
Gitarteratzea eta gizarte bazterketa
Bazterketa edo marjinazio gunea
pertsana bat guztiz baztertuta dagoenean.
Ahultasun, kolokatasun eta ezegonkortasun gunea
pertsona bat ahultasun egoera batean dagoenean.
Txertatze, segurtasun edo egonkortasun gunea
talde hau oso heterogeneoa da eta barruan gizarte-ezberdintasun handiak daude.
