Catégories : Tous - методи - виховання

par Viacheslav Domashenko Il y a 4 années

162

Виховання

Процес виховання охоплює різні етапи, серед яких формування поглядів і переконань, а також ознайомлення з нормами і правилами поведінки. Виховання передбачає кілька ключових компонентів, таких як змістовий, операційно-діяльнісний, контрольно-регулювальний, стимуляційно-мотиваційний, оцінно-результативний і цільовий.

Виховання

Виховання

Type in the name of the company you are going to have an interview with.

Методи

Оцінювання і корекція поведінки
Заохочення
Покарання
Організації поведінки
Виховні ситуації
Рольові ігри
Привчання
Доручення
Вимога
Звернення до свідомості

What experience have you got from your previous jobs? Make sure you specify all your previous work experience, part-time jobs, vacation jobs, voluntary work, and unpaid work experience that are relevant for the position you are applying for.

Приклад
Дискусія
Вплив на підсвідомість

Describe a typical work day in your previous/current position.

Само-презентація вчителя
Навіювання

Компоненти

Do you fully understand what this position implies?

After you've made some research on the company, read the job description thoroughly, and try to fully understand what your responsibilities will be.

Оцінно-результативний
Контрольно-регулювальний
Операційно-діяльнісний
Змістовий
Стимуляційно-мотиваційний

What do you think the main challenges will be?


Type them in.

Цільовий

What will be your main tasks?


Type them in.

Напрямки

Статевий
Фізичний
Екологічний
Трудовий
Художньо-естетичний
Моральний
Правовий
Патріотичний

How would you describe yourself?


Type in a short description.

Інтелектуальний

What are your hobbies?


What do you like to do in your free time? What was the last film you saw or the last book you read? Think of the activities that relax you the most. Fill in several hobbies.

Показники

Are you qualified for this position?


Interviewers will want to know whether or not you are able to do the job.

Answer the questions from this section and see if you are the right person for this position.

Внутрішні

What are your weaknesses?


Examples:

stubbornoverly critical, can't accept authoritytoo demandingtoo talkativetoo quiettoo sensitivelacking assertivenesslacking social tact
Ідеали
Переконання
Мотиви
Зовнішні

What strengths qualify you for this job?



Example:

ambitiousgood communicatorfocuseddeterminedadaptablecuriousoptimisthard workerhonestpoliteco-operativeself motivatedenthusiasticgood leaderstrategic thinkerquick learnerflexiblegood problem solver
Судження
Дії
Вчинки

Етапи

Research the company

You should find and learn as much as you can about the company where you are having an interview.

The interviewer will want to see what you know about them and why you chose the company.

Doing your homework will show that you are really interested.

Формування спрямованості особистості
Формування поглядів і переконань

What can you do for this company that someone else can't?


Type in several unique traits that will turn you into the perfect candidate for the position.

Формування ставлень

What do you know about the company?


Type a short description of the company's background.

Ознайомлення з нормами і правилами поведінки

Why do you want to work for this company?


Think of what you can do for them, not of what they can do for you.