par Paulina Gonzalez Il y a 4 années
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Estructura simple, funcional y divisional.
Estructura de equipo, matricial y de proyectos y sin limites.
Documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación para registrar y trasmitir ordenadamente información de una empresa.
De bienvenida, políticas, procedimiento, organización y departamentales.
Logotipo de empresa, nombre de la empresa, Índice o contenido, antecedentes, lugar y fecha de elaboración, responsable de su elaboración, vigencia del manual, organigramas, descripción de cada puesto, políticas de la empresa y Análisis de puestos.