Catégories : Tous - estandarización - lms - usabilidad - interactividad

par Mishell Pérez Il y a 12 années

214

Unidad 1 LMS

Un Sistema de Gestión de Aprendizaje (LMS) es una herramienta poderosa que facilita la administración, distribución y control de actividades educativas, ya sea en modalidad presencial o e-learning.

Unidad 1 LMS

Unidad 1 LMS

Elegir un LMS

Criterios a considerar para elegir un LMS
Estabilidad
Curva de Aprendizaje
Costo de Mantenimiento
Soporte en Desarrollo
Usabilidad

Funciones de un LMS

Notificaciones por email e informes
Sistema de gestión de Tareas y evaluaciones
Realización de Evaluaciones y tareas
Publicación de Recursos, contenidos y material de apoyo
Comunicación sícrónica y asincrónica a travéz de foros, chats y redes sociales.
Calendario y planificación del curso
Gestión de Alumnos y Profesores

Un LMS debería encargarse básicamente de 3 cosas:

Comunicación por medio de foros, video conferencias o chat
Cursos en cuanto a contenidos y evaluaciones
SuLos usuarios tanto alumnos como catedráticos

Características de un LMS

Estandarización
Permite usar cursos de terceros al cumplir estándares.
Escalabilidad
Permite que la plataforma funcion con un no. Pequeño o Grande Usuarios.
Flexibilidad
Permite que la plataforma sea de fácil adaptación
Interactividad
Hace que el Usuario se sienta protagonista de su formación

Definición de un LMS

Sistema de Administración de Aprendizaje instalado en un Servidor que permite administrar, distribuir y controlar actividades presenciales o de e-learning de una institución.
Según Nichani, el objetivo de un LMS es simplificar la administración de los programas de aprendizaje de una organización