Лидерские качества организационного лидера

Még több ilyen

Воспитательный процесс как система

Szerző: Marina Zaikova

case

Szerző: Званарева Ксения

Интеллект-карта "Кейс-метод"

Szerző: Нина Буйновская

Инфляционная модель Вселенной

Szerző: Денис Дудников

Феномен лидерства

Организационный лидер по Д. Л. Казакову

Формальная организационная структура

Длительность существования

Доступность данного феномена для обозрения

Зависимость от личностных черт лидера

Наличие отношений «лидер последователи»

Зависимость от общегрупповых целей

Базовые элементы лидерского потенциала личности студента по И. В. Дрыгиной

Лидерские потребности

Лидерские возможности

Лидерские ценности

Средства

Виды лидерства по Е. М. Зайцевой

организационное лидерство

интеллектуальное лидерство

профессионально-деловое лидерство

эмоциональное лидерство

волевое лидерство

Отличие от руководительства

Выдвижение лидера в большей степени зависит от жизнедеятельности группы и настроения в ней

Лидер выдвигается неофициально

Деятельность лидера ограничивается рамками внутригрупповых отношений и взаимодействий.

Руководство группой, в отличие от лидерства, предполагает гораздо более определенную систему различных санкций, которых в руках лидера нет.

Руководитель несет перед законом ответственность за деятельность группы и ее результаты. Лидер не несет подобной ответственности как за работу группы, так и за то, что в ней происходит.

Выполнил Стрелецкий М.А группа ФА-1931