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a JOHANNA DUSSAN 3 éve

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ISO 26000 Gobernanza de la organización

Las empresas y organizaciones deben adoptar un enfoque integral para garantizar prácticas responsables y sostenibles. La gobernanza adecuada, el respeto a los derechos humanos y laborales, y la implementación de estándares ambientales son esenciales.

ISO 26000
Gobernanza de
la organización

ISO 26000 Gobernanza de la organización

La gestión ambiental debe enfocarse

6. Fondo del Medio Ambiente
5. Lucha contra la desertificación.
4. Estrategia nacional para la diversidad biológica.
3. Gestión ambiental en cuencas hidrográficas.
2. Gestión ambiental segura de productos químicos y desechos peligrosos.
1. Introducción de prácticas de producción más limpias y aprovechamiento económico de residuales

Estrategias de expansión global

Estrategias de negocio
ISO 26000
Estrategias Cooperativas
Planificación y cooperación

La RSE aspectos globales

Ambiente sostenible
tres ejes

Ambiental

Social

Económico

El cambio y el compromiso
Entorno

La integridad

La honestidad

Las sociedades

compromisos de ética

Las empresas

Deben diseñar estrategias

Responsabilidad Social: 7 materias fundamentales

Prácticas justas de operación
Medio ambiente
Prácticas laborales
Derechos Humanos
Participación Activa y desarrollo de la Comunidad
Asuntos de Consumidores

Pacto Global

Estándares laborales
El Pacto Global de la Organización de Naciones Unidas

Principios

Apoyar la abolición efectiva del trabajo infantil

La abolición de las prácticas de discriminación en el empleo y ocupación.

La eliminación de toda forma de trabajo forzoso o realizado bajo coacción.

Las empresas deben respetar la libertad

Medio ambiente
Anticorrupción.
Lucha contra la corrupción:
Pacto Global Red Colombia
El Pacto internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales.
Políticos
Acto Internacional de Derechos Civiles