Kategóriák: Minden - confianza - ética - valores - desarrollo

a Sylvia González 4 éve

1886

LA IMPORTANCIA DE LA ETICA DE NEGOCIOS

La ética en los negocios es esencial para el desarrollo organizacional, ya que establece patrones de comportamiento adecuados que generan valores positivos dentro de la empresa. Una cultura organizacional ética no solo mejora la confianza y lealtad de los inversionistas y clientes, sino que también aumenta la satisfacción y compromiso de los empleados.

LA IMPORTANCIA DE LA ETICA DE NEGOCIOS

LA IMPORTANCIA DE LA ETICA DE NEGOCIOS

Type in the name of the company you are going to have an interview with.

DESARROLLO ORGANIZACIONAL

How ambitious are you?

Culturas organizacionales corruptas
Generadoras de valores y normas negativos
Cultura Ética
Comportamiento aceptable de acuerdo con lo establecido por la compañía y por la industria.
Componente ético de una cultura

Where and how do you see yourself in 5 years time?


Type in the answers.

Patrones de Conducta
Creencias
Iniciativas de ética

What are your short-term goals ?


Type them in.

Diseñadas para establecer comportamientos y valores centrales apropiados

BENEFICIOS

Do you fully understand what this position implies?

After you've made some research on the company, read the job description thoroughly, and try to fully understand what your responsibilities will be.

Ganancias
Cultura ética
Satisfacción y confianza del cliente

What would you do on the first day?
What about the first week(s)? Fill in some of the actions that you are planning to take.

Lealtad y confianza del inversionista

What do you think the main challenges will be?


Type them in.

Compromiso y confianza del empleado

What will be your main tasks?


Type them in.

DESARROLLO

Are you qualified for this position?


Interviewers will want to know whether or not you are able to do the job.

Answer the questions from this section and see if you are the right person for this position.

1990

What is the most compelling reason you should be hired?

La empresa debe desarrollar valores corporativos, reforzar su código de ética y esforzarse por prevenir la conducta poco ética
1980

What can you do for this job that other candidates can't? Why?

Reconocieron a la ética empresarial como un campo de estudio, y un creciente y variado grupo de instituciones con diversos intereses la promovieron
1970

Which qualities were easily observed by your colleagues and/or your former/existing boss?

Type them in.

Los teólogos y los filósofos establecieron las bases al sugerir que ciertos principios morales podrían aplicarse en los negocios
1960

What are your weaknesses?


Examples:

stubbornoverly critical, can't accept authoritytoo demandingtoo talkativetoo quiettoo sensitivelacking assertivenesslacking social tact
La sociedad estadounidense fue testigo del desarrollo de una tendencia antinegocios debido a las críticas hacia los intereses establecidos que controlaban los aspectos económico y político de la sociedad

DEFINICION

Research the company

You should find and learn as much as you can about the company where you are having an interview.

The interviewer will want to see what you know about them and why you chose the company.

Doing your homework will show that you are really interested.

Ética de negocios

What can you do for this company that someone else can't?


Type in several unique traits that will turn you into the perfect candidate for the position.

Principios organizacionales

Se originan en los individuos, en las declaraciones organizacionales o en el sistema legal que guía el comportamiento individual y grupal en los negocios

Valores
Normas
Principios
Límites de comportamiento específicos y generalizados que no deben traspasarse
Moralidad

What do you know about the company?


Type a short description of the company's background.

Filosofía personal de alguien respecto a lo que está bien o mal
Ética

Why do you want to work for this company?


Think of what you can do for them, not of what they can do for you.

Conjunto de decisiones que se toman de acuerdo con los valores de un grupo.