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によって erikagonzalez agudelo 6年前.

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Principios del derecho laboral en el sistema juridico Colombiano

En el derecho laboral, existen principios fundamentales que buscan proteger y garantizar los derechos de los trabajadores. Uno de estos principios es la irrenunciabilidad, que evita que la igualdad formal se convierta en una justificación para la desigualdad real.

Principios del derecho laboral en el sistema juridico Colombiano

PRINCIPIOS DEL DERECHO LABORAL EN EL SISTEMA

Mínimo Vital

Consiste en mantener la capacidad adquisitiva de los trabajadores con el fin de no desmejorar su calidad de vida.

Derechos adquiridos

Aquellos que han ingresado al patrimonio del titular del derecho.

Irrenunciabilidad

Articulo 14. Código sustantivo del trabajo
Excepciones

Las que aparecen como resultado de la prescipcion

Enderezada a dar certeza a todas las relaciones juridicas

Las que surgen en razón de una transacción

Eliminación convencional de la incertudumbre mediante concepciones reciprocas.

Voluntad o intención de mutar la relación jurídica.

Existencia de un derecho dudoso

Las que son consecuencias de la conciliación.

Se pueden conciliar aquellos derechos inciertos y discutibles.

Las que se consagran en la ley.

Trabajadores con perturbaciones o deficiencias orgánicas, fisiológicas y psicológicas.

Enfermedades existentes en el momento que el trabajador entra al servicio del empleador.

Seguro de vida para mayores de 50 años.

Evitar que la igualdad formal se convierta en una justificación de la desigualdad real existente.

Favorabilidad

In dubio pro operario
Existe una sola norma
Constitucion política de Colombia
Estabilidad

Alusivo a todos los trabajadores y aplicable a los servidores del estado.

Ejemplos de estabilidad

Empleados públicos de carreras administrativas - Fuero sindical - Fuero de maternidad- Fuero circunstancial- Fuero de discapacidad.

Garantizar la transcendencia del individuo en la sociedad por medio del trabajo.

Garantizar un medio para el sustento vital.

Corte constitucional

Sentencia C 555 6 de Diciembre de 1994

Las formalidades establecidas por los sujetos de las relaciones laborales en un principio constitucional.

Principios complejos, Aplicar en su integridad y nunca parcialmente

Código sustantivo del trabajo

Primacia en la realidad( art 23)

Postulado que mira mas el aspecto factico o probatorio qu el porcenente legal.

Fenómeno Sinulacion

Prevalece lo mas favorable al trabajador, la norma que se adopte debe aplicar en su integridad.