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によって Caroline Dibe 10年前.

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Programa de estágio

O programa de estágio de um ano visa capacitar e desenvolver jovens universitários de 18 a 24 anos que atuam em uma empresa do setor alimentício, abrangendo todo o Brasil. Focado em educação a distância, o programa utiliza objetivos de aprendizagem, tutoria, fascículos online e ferramentas de apoio à performance, como checklists e atividades práticas e reflexivas.

Programa de estágio

Programa de estágio

Estrutura geral do programa

Alcance (realização)
Estagiários alimentam blog, com a postagem de "o Valor agregado à minha carreira" e inserir as suas contribuições e exemplos de coisas que realizaram após tomarem conhecimento das informações do curso.
Transferência do aprendizado
Etapa 4

Apoio à performance

Disponibilizaçãono AVA de ferramentas práticas e que tenham relação com os temas trabalhados, ex: check list para organização das tarefas.

Etapa 3 (simultânea as demais atividades)

Construção de glossário colaborativo com expressões que conheceram ao ler o fascículo digital

Etapa 2

Intervenção e dinamização do tutor

Discussões e trocas de percepções no Fórum

Etapa 1

Construção do blog coletivo "Estagiários de valor"

Aquisição de repertório
Estagiário acessa o AVA do programa

Completa as atividades de reflexão e fixação propostas

Realiza a leitura do fascículo

Estagiário recebe Informações sobre a forma de funcionamento e atividades do programa

Tutor/analista envio de e-mail para todos os participantes, utilizando a ferramenta de e-mails e comunicação do próprio AVA Moodle.

Estagiário tem acesso ao calendário de atividades

Reminder de inicio de programa 2
Reminder de inicio do programa
Envio de SMS para os participantes no D-5 informando da proximidade do inicio do programa.
Envio de teaser aos participantes
Vídeo teaser com líderes das regionais, convidando a participarem do programa de autodesenvolvimento.

Conteúdos

Os conteúdos que serão norteadores deste programa de autodesenvolvimento são
Ética empresarial
Comunicação Assertiva
Gestão do tempo/Efetividade pessoal
Trabalho eme equipe/Cooperação

Estratégia instrucional

Realização de programa de capacitação e desenvolvimento profissional utilizando de objetivos de aprendizagem para educação a distância
Tutoria

Utilização de plano de tutoria para dinamizar as atividades, estimular a colaboração e participação.

LMS/AVA

Utilização de AVA para consolidação de aprendizados e realização de atividades comunicativas e colaborativas

Página

Glossário

Wiki

Blog

Fórum

Fascículos online

Ferramentas de apoio à perfomance

ex: check list

Atividades práticas/transferência e consolidação do aprendizado

Atividades de reflexão

Leitura de fascículo

Duração do programa
1 ano

Objetivos

Após o programa de desenvolvimento, os jovens estagiários estarão aptos à
Trabalhar de forma colaborativa sempre que necessário.
Planejar e organizar a sua rotina de trabalho utilizando ferramentas de gestão do tempo.
Realizar as atividades que lhe cabem sempre com uma postura alinhada aos princípios de ética e maturidade profissional.
Comunicar-se de forma clara e efetiva.

Público Alvo

Localização geográfica
Todo o Brasil
Escolaridade
Ensino superior em curso
Faixa etária
18 à 24 anos
Jovens estagiários de empresa do ramo alimentício

Necessidades do negócio

Aproveitar como mão de obra definitiva e geradra de valor, os estagiários da companhia, minizando a contratação externa.