によって Montes Marta 4年前.
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Conflict is present everywhere in the world around us. We experience conflict on a daily basis, and it can be minor or major.
Conflict in a story is a struggle between opposing forces. Characters must act to confront those forces and there is where conflict is born. If there is nothing to overcome, there is no story. Conflict in a story creates and drives the plot forward.
In this type of conflict, a character must take on society itself, and not a single person. The character stands at odds with societal norms and realizes the necessity to work against these norms. This is an external conflict.
Give examples of man versus society conflict in the real world.
Give examples of man versus society conflict in a literary work.
This situation results from a protagonist working against what has been foretold for that person. While this conflict was more prevalent in stories where gods could control fate, such as in ancient Greek dramas, there are still examples of this type of conflict in more contemporary literature.
Since in real life we can't say that such examples of man versus supernatural, there are some superstitions that can influence a person's life.
Give examples of these superstitions.
Give examples of man versus fate conflict in a literary work.
A more contemporary type of conflict, this situation results from humans involved in a struggle with man-made machines. This is an external conflict.
As this conflict is more science fiction based, in real life we can't find such examples.
However, as technology became a big part of our lives there are some situations that man made machines affects our lives.
Find such examples.
Give examples of man versus machine conflict in a literary work.
A situation in which two characters have opposing desires or interests. The typical scenario is a conflict between the protagonist and antagonist. This is an external conflict.
REQUSITOS Eª
empleo + 18 meses
NO vinculo anterior laboral
<= PLANTILLA 9 TRABAJADORES
IGUAL QUE ORDINARIO
comunicación 10 días Sepe
Incentivos a la contratación por jóvenes <33 años con discapacidad
Reducción de cuota a la SS por cc al 100%
inscrito Oficina de Empelo
<35 años con discapacidad
<30 años
Ley 43/2003
Ley 11/2003
dentro de la estrategia de Empleo Joven para reducir el desempleo
REQUISITOS Eª
contratado <18 meses desde inicio relación laboral
trabajadores cuenta propia o autonomos <30 años
IGUAL que CONTRATO ORDINARIO
Escrtita
comunicación SEPE 10 días
Reducción cuota empresarial a la SS
Según categoría profesional
duración INDETERMINADA
Beneficiarios programa recualificación profesional
Desempleado inscrito ininterrumpidamente +12 meses
>= 45 años
ley 43/2006
ley 11/2003
para parados de larga duración mayores de 45 años
Give examples of man versus man conflict in the real world.
TRANSFORMACIÓN
más de 11 meses pasa a INDEFINIDO ORDINARIO
NO EXISTE
Escrita(debe figurar)
jornada estimada
forma y orden
duracion de la actividad
Reduciones
Bonificaciones
Regulación final de año. FINIQUITO
Convenio colectivo
NO prórrogas
No específicos
Art. 16 Estatuto de los Trabajadores
300
para empresas que tiene necesidades durante períodos no regulares al año
Give examples of man versus man conflict in a literary work.
COPIAS
1 REPRESENTANTE TRABAJADORES
1 SEPE
2 COPIAS
1 EMPRESA
1 TRABAJADOR
TRASFORMACIÓN (pasar a otro contrato)
contratos temporales que hayan pasado limites de tiempo legal
NO alta trascurrido período de prueba
INDEMNIZACIÓN
IMPROCEDENTE
33 días/año trabajado
45 días/ año trabajando
OBJETIVA
20 dias/ año trabajado
Verbal ( jornada completa)
Escrito
Personas con discapacidad
Legalemente
Bonificaciones fiscales
Locales
Auronómicas
sin limitaciones
Convenio Colectivo
PARCIAL 20h/s
COMPLETA 40h/s
NO PRORROGA
Duración INDETERMINADA
NO requisitos específicos
para la realización de una actividad fija y habitual en la empresa
100 tiempo completo
200 tiempo parcial
aquel que se concierta sin limite de tiempo, para la prestación de servicios, hasta que una de las partes lo rompa.
