によって yesica lopez 4年前.
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TIPOS DE MANUALES
Los manuales son herramientas esenciales que mejoran el funcionamiento y organización de diversas actividades. Existen diferentes tipos de manuales, como el de funciones, procedimientos y procesos.
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es aquella empresa comercial propiedad de organizaciones no gubernamentales o de un numero relativamente pequeño de accionistas o miembros de la compañía que buscan brindar a la población bienes o servicios
*Adoptar herramientas para el seguimiento, monitoreo y evaluación a la ejecución política, planes y proyectos del sector *Adoptar herramientas que permitan evaluar el desempeño de las entidades en términos de productividad, calidad, confianza *Desarrollar estudios e investigaciones en la coordinación administrativa
es aquella donde la participación del gobierno es total o mayoritaria, se crean con la motivación de brindar bienes y servicios de primera necesidad a la población
QUE BUSCAN LOS MANUALES
*Diseñar y ejecutar programas, planes y proyectos instrumentos técnicos y jurídicos para la implementación *Formular, implementar ,hacer seguimiento y evaluar las políticas del desarrollo administrativo de la función publica *Constatar y asegurar, en ejercicio del control administrativo *Estimular y promover en coordinación del ministerio de trabajo
DIFERENCIAS
MANUAL DE FUNCIONES
*Orienta la forma en que la organización esta organizada para cumplir sus objetivos *Fuente de información sobre el trabajador y ejecutor *Instrumento para capacitar personal *Evita discusiones en las funciones de personal
MANUAL DE PROCEDIMIENTOS
*Planes con los que establece un control de actividades futuras *Secuencia cronológica de acciones requeridas *Guías de acción, se detalla que debe realizarse en ciertas actividades
MANUAL DE PROCESOS
*Pasos necesarios para realizar una actividad *Define estándares de calidad en procesos de trabajo * A nivel de calidad elabora un control y evaluación en la gestión
