Trabajo en equipo de alto rendimiento de enfermería

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EL MAL USO DE LOS CELULARES

Jhosimar Jhosimarにより

Deontología

vilma nataliaにより

Disciplinas de la Psicología.

Gerardo Hernándezにより

JUEGOS RECREATIVOS.

Diogenes Viane Chacon Valverdeにより

Trabajo en equipo de alto rendimiento de enfermería

Productividad

Trabajar en equipo ayuda a mejora la productividad

Detección y retención de talentos

Estimula la creatividad

Mejorar el ambiente de trabajo

Reduce el estrés

Beneficia a la organización y al paciente

Beneficia tanto a la empresa como al empleado

Competitividad

Ayuda a conseguir un camino al éxito

Ayuda a mejorar y buscar la excelencia

Satisfacción

Aumenta el trabajar en equipo

Elemento esencial para lograr trabajo eficaz

Conflictos

Solución de conflictos

Fomentar la comunicación

Hacer que todos los integrantes opinen

Compartir responsabilidades

Fijar objetivos comúnes

Puntos de vista diferentes

Presión

Relaciones intrapersonales

Falta de valores

Ausencia de comunicación

Cohesión de grupo

Es la buena integración de un equipo

Reglas de comportamiento tácitas

Buena comunicación

Motivados

Unidos

Comprometidos con un objetivo: cuiado de pacientes

Comportamiento humano dentro de las organizaciones

Tipos de grupos en las organizaciones

Grupo de trabajadores

Realizan las tareas concretas

permiten

Los fines de la organización

Grupo de especialistas

Proporcionan los servicios

a

Grupos directivos y ejecutivos

Grupo de ejecutivos

Concretan objetivos generales de la organización

Grupos directivos

Elaboran planes y toman decisiones

Estudia el comportamiento

de

Individuos, grupos y estructuras

dentro de las organizaciones

Efectivos de trabajo

Estimula la confianza

Fomenta la comunicación

Provee sentido de seguridad

Produce resultados de mayor calidad

Mejora ideas

Características

Organización en torno a procesos

Innovación y progreso

Búsqueda de la excelencia

Identificación y compromiso

Alto grado de autonomía