LA DIMENSIÓN INTERNA Y EXTERNA DE LA EMPRESA, EN CUANTO A LA RESPONSABILIDAD SOCIAL
Dimensión interna
Gestión de Recursos
Humanos
Debe de buscar la formación profesional de todo su personal, considerando los aprendizajes y habilidades diferentes de ellos, logrando el equilibrio en el trabajo, su familia; asimismo incentivar la igualdad de oportunidades salariales justas e implementando las buenas prácticas responsables.
Seguridad y salud
en el trabajo
Se refiere a cumplir las normas para prevenir los riesgos laborales, involucrando a los trabajadores
el máximo de conocimientos de los problemas y posibles soluciones que se puedan presentar, precisando las garantías de su salud y seguridad en cada actividad desarrollada.Tienes su ley N° 29783 con sus 9 principios
Adaptación al cambio
socio-empresarial
La “adaptación al cambio” no es más que anticiparse a algo que en un tiempo determinado puede traer consecuencias positivas o negativas, y que dependiendo de las actividades que se desarrollen de acuerdo a la planificación empresarial da como resultado el éxito o fracaso organizacional
Gestión del impacto ambiental y
de los recursos naturales
RS también conforma la gestión del impacto ambiental y uso de los recursos naturales, es por ello que todas las empresas están obligadas a disminuir el impacto negativo en el medioambiente, pues al transformar la materia prima en productos están contribuyendo con sus desechos.
Trabajadores, accionistas
o propietarios
El término “trabajador” es considerado a aquellas personas que están desarrollando su actividad física, intelectual, etc. en una organización pública o privada, y que a cambio de ello
obtienen una retribución dineral o en especies, asimismo tienen el derecho de recibir un trato justo y equitativo en cuanto a su salud, seguridad, respeto y desarrollo profesional; armonizando su vida familiar.
Dimensión externa
Comunidades locales
Las empresas obligadas a establecer relaciones positivas con organizaciones de defensa del medio ambiente porque pueden producir contaminación acústica, luz, de las aguas, del aire, del suelo y problemas con ecología.Para la producción de bienes y servicios las empresas necesitan de un entorno adecuado, los canales de distribución, un medioambiente limpio
Responsabilidad comercial de
proveedores y consumidores
Los consumidores se comportan más activamente, constituyendo el ingreso económico para las empresas.
La gerencia en cuanto a la responsabilidad de los proveedores se puede resumir en los siguientes pasos:
1. diagnosticar las actividades de responsabilidad social que realizan los proveedores, en casos que no dar importancia a la RS, se debe difundir la importancia de estas.
2. Buscar sinergias entre las acciones realizadas.
3. Diagnosticar la responsabilidad social de la empresa
4. La empresa puede transferir
información y socializar experiencias valiosas a proveedores para mejorar su responsabilidad social y realizar acciones para su difusión.
Derechos y deberes
Las empresas constituyen por su capacidad económica, humana y tecnológica es por ello que son capaces de contribuir de manera positiva a la proyección y protección de derechos humanos, pues integran elementos en la toma de decisiones en todos los aspectos empresariales
Problemas Ecológicos
Mundiales
El equilibrio natural puede
romperse debido a factores externos de distinto orden que, incluso incidiendo en un único nivel de la cadena alimentaria, pueden provocar alteraciones graves y persistentes.