Blablacar

Mais informações

Comment et à quels niveaux Décathlon prend elle en compte l'individu dans son ensemble pour alimenter sa culture d'entreprise

por Vanhalewy Colin

CADREHO (arborescence)

por Valentin Le Galiard

Four Seasons

por Katia Bourigault

Programme ALIGNEMENT AURELIE GARCIA et le projet SISTER ACT.

por Chevalier Lydie

Rituel / normes

Vidéo

Rituel/ norme

Blablacar

Code

Code vestimentaire libre

normes

Mettre en relation et faire voyager des personnes qui ne se connaissent pas

égalité de traitement (qu’importe la position, l’âge ou le genre)

Profonde emphatie

Rituel

Mercredi = responsable qui fait une présentation sur son travail

Les Coding Night : 24h pour travailler sur un projet avec ou sans lien avec l'entreprise

Petit déjeuner convivial le vendredi

Boire un café, faire connaissance

Rituel de salutation

Un nouvelle employé est assigner a un "parrain" pour l'intégration

Valeurs

Fun & Sérieux

Le sérieux individuel permet le fun collectif.

Innover, prendre des risques

Apprendre des uns des autres pour grandir

Travail d'équipe

Comprendre les besoins et contraintes

Approcher les personnes