COMITE CONVIVENCIA LABORAL - Copiar | Карта ума Mindomo

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от Patricio Letelier

CCL

What problem do you want to solve?

Type in the box.

E.g.

I can't save moneyI can't lose weightMy neighbor is very loudI can't quit smokingI don't exercise enough

ORGANISMO.

Now it's time to execute your plan.

You can also:

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REUNIONES.

Extraordinarias

casos especiales

trimestrales

OrdinariaS

PREVENCIÓN

ACOSO LABORAL

PROTECCIÓN

TRABAJADORES EXPUESTOS

RESPONSABLES

MIN.TRABAJO BGTA (601)377999.

WWW.MINTRABAJO.GOV.CO

PERSONERIA E INSPECCIONES DE POLICIA.

NORMATIVIDAD

To solve your problem 'CCL' you need to establish clear goals of what you want to achieve.

Write down your goals, each goal on a new branch connected to this topic.

PENALIZACIÓN Y DISCRIMINACIÓN

LEY 1482/2011

PROGRAMA CCL

RES.1362/2012

CONFORMACIÓN Y MANTENIMIENTO

RES. 652/2012

MEDIDAS PREVENTIVAS Y CORRECTITIVAS

What are your goals by solving this problem?

RES.2646/2008

CONFORMACION

PERIODO DE DOS AÑOS.

VOTACION

LIBRE EXPRESION

AUTENTICA

ESPONTANEA

PERFIL.

IMPARCIALIDAD

CONFIDENCIALIDAD

SERENIDAD

TOLERANCIA

RESPETO

CANTIDAD DE REPRESENTANTES

501 O MÁS (4) (4)

51-500(3) (3)

21-50 (2) (2)

....

MENOS DE 20 (1) (1)

FUNCIONES.

SECRETARIA

ELABORACION DE INFORMES

SOLICITUD DE SOPORTES

ENVIO DE COMUUNICAODS

TRAMITE DE QUEJAS

PRESIDENTE

CONVOCATORIA SESION

G.ALTA DIREECION

DINAMISMO

FUNCIONES

This branch will guide you to think about the possible solutions available to your problem.

EXAMINAR CASOS

CREAR ESPACIOS DE DIALOGO

CREAR COMPROMISOS

Think about your problem and Complete the sentence

PLANES DE MEJORA

Think about your problem and complete the sentence
How might we ...

Type in the answers

QUEJAS

SEGUIMIENTO

OBJETIVO

To understand your problem this branch will guide you to:

Describe your problem in detail

Press the next below to continue.

DIVULGACIÓN

PROMOCIÓN

Describe the ideal situation if this problem didn't exist.

CONTROL

What do others, who are not involved think about this problem?

ASESORIA

What is the cause of this problem?

VIGILANCIA

Describe the current situation of the problem.

What is happening now?

Type your answer in the box.

COMITE CONVIVENCIA LABORAL - Copiar

En un contexto laboral es fundamental establecer mecanismos que permitan la prevención del acoso y el seguimiento de quejas y casos especiales. Las reuniones, tanto ordinarias como extraordinarias, juegan un papel crucial en la creación de espacios de diálogo y compromiso.