planeacion y organizacion

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SISTEMA INTEGRAL

la planeacion dentro de una organización permite: definir objetivos, fijar estrategias para alcanzarlos y formular programas para integrar y coordinar actividades a desarrollar por parte de dicha compañía.

sobre las funciones del proceso administrativo la planeacion es es la función mas importante puesto que en la actualidad el mudo es muy cambiante e innovador por lo tanto la creatividad y la innovación están siempre con mayor posibilidad de éxito.

los objetivos dentro de una organización son metas que se desean dentro de un corto mediano o largo plazo estos dan direcion para las decisiones que toma una organizacion partiendo de la planeacion.

según los objetivos dentro de una organizacion tiene como propósito general plantear la misión o razón de ser de la organización, donde quede claro objetivos generales de la organización a largo plazo(visión), objetivos funcionales, objetivos individuales, y objetivos estratégicos.

GLOBALIZACION E INNOVACION

en la planeacion es fundamental la creatividad, la innovación puesto que vivimos en una etapa de muy avanzada con respecto a nuevas tendencias organizacionales que día a día toman mas fuerzas dentro de una organización.

partiendo de lo anterior cabe destacar el papel fundamental que tienen los siguientes aspectos :

estar emn constante interacion con su entorno ante el cual deben responder de manera eficaz y eficiente ante las modernas tendencias de demandas teniendo en cuenta condiciones economicas,, sociales, culturales tecnologicas entre otras.

estamos en una era donde las nuevas tendencias van a pasos agigantados es por ello que hoy se habla de organizaciones en continuo aprendizaje y estimulante de las capacidades intelectuales con tal fin de hacer organizaciones mas competitivas y mas flexibles siendo capaces de dirigirse al mercado y adaptarse a las nuevas condiciones cambiantes para responder con mayor eficacia a las nuevas tecnologías,

Subtema

PLANEACION Y ORGANIZACION

debe seguir procesos los cuales tenemos:

planeacion definir objetivos

organización dividir responsabilidades y funciones