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по Daniela Tejada Cañas 3 лет назад

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¿QUÉ ES MARCA PERSONAL BRANDING?

La marca personal implica la creación y gestión de una identidad única que comprende varios elementos como el nombre, personalidad, eslogan, símbolo y logotipo. Este proceso de personal branding busca destacar las cualidades y habilidades individuales para obtener una ventaja competitiva en un mercado laboral saturado y con escasas oportunidades.

¿QUÉ ES MARCA PERSONAL BRANDING?

¿QUÉ ES MARCA PERSONAL BRANDING?

La marca está formada, al menos, por 5 elementos significativos:

Personalidad
Eslogan
El Logotipo
Un Símbolo
Un Nombre

- En Inglés Brand (marca) viene del lenguaje germánico, que significa To Burn, Quemar, y Branding es el proceso de construir una marca comercial -.

[La marca es un nombre, un término, un diseño, símbolo o alguna otra característica que identifique el bien o servicio del vendedor y que lo diferencie de otros].

Daniela Tejada Cañas Referencias: Bizneo.com. Qué es el Personal Branding y qué te aporta. Recuperado de https://www.bizneo.com/blog/personal-branding/ Bloomedia. Costa, W. (2015) GestionandoME Costa, W. (2015) GestionandoME. Madrid: Editorial Pirámide. Cap.1, páginas: 9,10. ¿Qué es una marca?.Recuperado de https://ebookcentral.proquest.com/lib/biblioiberoamericanasp/reader.action?docID=4945573&query=Costa%2C+W.+%282015%29+GestionandoME Marca Personal: ¿Qué es, cómo construirla y potenciarla? Recuperado de https://bloo.media/blog/que-es-como-construir-potenciar-marca-personal/

|El Personal Branding es el conjunto de estrategias encaminadas a posicionar una marca muy concreta: uno mismo. Se trata de vender mejor las cualidades y habilidades que hacen que cada uno sea único. Así se consigue acceder a nuevas oportunidades profesionales, siempre y cuando la marca personal se desarrolle correctamente|.

"La gestión de esa huella, la gestión de la marca personal, se conoce como personal branding".

(Es la capacidad emprendedora de construir tu propia marca o proyecto, y llenarlos de valores intangibles personales, para finalmente alcanzar una ventaja competitiva en un mercado laboral, hoy en dia muy competitivo y con escasas oportunidades).