BARRERAS HUMANAS Y PERSONALIDAD
Tips:
- Cover letters should be one page long and divided into three to four paragraphs.
- In general, a relevant and short cover letter is best. Three paragraphs tops. Your go-to word count shouldn’t exceed 300 words.
- When sending a cover letter via email, include your name and the job you're applying for in the subject line of the message.
PERSONALIDAD...
In the second paragraph you should show why you are the perfect fit.
Alude a las características propias de los individuos. Con el tiempo se estructura y afianza. Hace referencia a que las habilidades desarrolladas dependen de la personalidad que se tenga, de los estímulos externos que el sujeto recibe de su entorno.
Es importante considerar...
The third paragraph should prove that you’ll fit in and why the company is the perfect fit for you!
Rasgos y cualidades que caracterizan a una persona; por ello, la personalidad forma parte del estudio de la Psicología. Permite conocer la manera en que una persona puede aprender de su entorno y cómo se afecta por él (positiva o destructivamente).
Show that you did your research and know something about the company, perhaps an upcoming project, etc.
Los Griegos y la Personalidad
The best cover letter ending is by providing value.
Tell the hiring manager that you look forward to meeting them in person and discuss.
Atribuyeron el término de "persona" a la máscara que utilizaban los actores en los teatros para identificarse con "alguien" en particular.
Estructura Dinámica
A cover letter is a professional correspondence, so you should always use formal closing!
Best wishes
Cheers
Eagerly waiting for a response
Warm regards
Warmest regards
Warmly
Have a great day
Yours faithfully
Abbreviations
Emojis
Características sociales
Conductuales, emocionales.
Se compone de características psicológicas.
Componentes de la Personalidad
The post script is a great hack to draw the hiring manager's attention one last time!
You should use the P.S. to tell something impressive about your career.
CARÁCTER: Características de la personalidad aprendidas en el medio, por ejemplo, los sentimientos innatos, es decir, se nace con ellos, pero la manera en cómo se expresan forman parte del carácter; las normas sociales, los comportamientos y el lenguaje, entre otros.
TEMPERAMENTO: Determina de alguna manera ciertas características de cognición, comportamiento y emocionales.
¿Qué es entonces la Personalidad?
The first paragraph will determine if the hiring manager will read on.
Reconocimiento del otro, de sus necesidades
Communicate your passion for your work, and your excitement about the job and company.
¿Qué factores se deben considerar para comprender las dificultades u obstáculos que se presentan en las Relaciones Humanas?
You should address a cover letter directly to the hiring manager.
The hiring manager will see your greeting first so that makes it one of the most important parts of your cover letter. Also, people are most likely to react to the sight of their own names.
Procesos de aprendizaje que se han tenido y que, en conjunto con las experiencias y conocimientos personales determinan la PERSONALIDAD del individuo
Creencias, valores, tradiciones
Sistema Familiar
Contexto histórico-social
¿Qué factores generan barreras en las Relaciones Humanas?
The header of every professional cover letter should include your contact information, employer's contact information.
La prisa, impaciencia, el modo de comunicarnos, no estar dispuestos a empatizar con el otro
It is not obligatory but it makes your cover letter more official.
El miedo, crítica destructiva, cultura, creer que solo existe una realidad; la realidad del sujeto
LinkedIn or Twitter only.
El lenguaje
El engaño, la mentira
Rutina de vivir (mecanicidad)
Optionally you can add
Superficialidad
Expresión de la subjetividad
To find out the hiring manager's name, do some research on the company.
Actitudes negativas
Prejuzgar, adivinar, suponer
You may want to create an email account solely to career search. It should include your first and last name only.
El poder, la ideología, el estatus
No escuchar
