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av MARY CRUZ SAAVEDRA PAREDES för 3 årar sedan

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El liderazgo, características del líder y las principales teorías actuales

El liderazgo es un fenómeno complejo influenciado por diversas teorías y características. Entre las teorías del liderazgo, destacan aquellas basadas en el comportamiento del líder, como los estilos laissez-faire, autocrático y democrático.

El liderazgo, características del líder y las principales teorías actuales

El liderazgo, características del líder y las principales teorías actuales

TEORIAS DEL LIDERAZGO

TEORÍAS BASADAS EN EL COMPORTAMIENTO DEL LÍDER
Líderes Laissez-faire (dejar hacer)
Los líderes democráticos
Los líderes autocráticos
Teoría Basada en los Rasgos Del Liderazgo
Intelecto/Apertura a la experiencia
Estabilidad emociona
Escrupulosidad
Amabilidad
Extraversión

Según el tipo de influencia del líder sobre sus subordinados

LIDERAZGO EN EL TRABAJO
Por un lado, la aptitud y, por otro, la actitud.
LIDERAZGO LATERAL
Realiza entre personas del mismo rango dentro de una organización
LIDERAZGO AUTENTICO
Líder que se concentra en liderarse en primer lugar a sí mismo
LIDERAZGO CARISMATICO
El líder tiene la capacidad de modificar la escala de valores, las actitudes y las creencias de los colaboradores.
LIDERAZGO TRANSACCCIONAL
Los miembros del equipo reconocen al líder como autoridad

Liderazgo Paternalista

Tiene confianza por sus seguidores, toma la mayor parte de las decisiones

CARACTERISTICAS DEL LIDER

Ser buenos estrategas y planificar la actividad para evitar desviaciones poco deseadas
Habilidad para generar ambientes de trabajo cohesionados y distendidos, donde impere la cooperación y el buen clima laboral
Habilidad para la perseverancia: el líder no puede rendirse nunca, sobre todo cuando los acontecimientos son adversos
Habilidad para comprender a los miembros de su equipo, admitiendo sus diferencias personales
Habilidad para inculcar valores a los miembros del grupo de una cultura común
Capacidad para planificar tareas a corto, medio y a largo plazo
Habilidad para usar la autoridad de forma efectiva y responsable
Capacidad para inspirar a los demás
Carácter del miembro del grupo que encabeza.

Liderazgo liberal

El líder adopta un papel pasivo, abandona el poder en manos del grupo.