ESTILO DE APRENDIZAJE PRAGMATICO
CARACTERISTICAS:
CARACTERISTICAS SECUNDARIAS:
- Técnico
- Útil
- Rápido
- Decidido
- Planificador
- Positivo
- Concreto
- Objetivo
- Claro
- Seguro de sí
- Organizador
- Actual
- Solucionador de problemas
- Aplicador de lo aprendido,
- Planificador de acciones.
REFERENCIAS: https://es.slideshare.net/danyesenia394/estilo-de-aprendizajepragmatico#:~:
CARACTERISTICAS PRINCIPALES:
- Experimentador
- , Práctico
- , Directo
- , Eficaz
- Realista
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QUE ES?
Son personas que intentan poner en práctica las ideas. Buscan la rapidez y eficacia en sus acciones y decisiones. Son básicamente gente práctica, apegada a la realidad, a la que le gusta tomar decisiones y resolver problemas. Los problemas son un desafío y siempre están buscando una manera mejor de hacer las cosas.
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PREGUNTAS CLAVES:
- ¿Habrá posibilidad de practicar y experimentar?
- ¿Habrá suficientes indicaciones practica y concretas?
- ¿Se abordaran problemas reales y me ayudaran a resolver algunos de mis problemas?
REFERENCIAS: https://prezi.com/j7xuj-dvzknc/estilo-de-aprendizaje-pragmatico/
DIFICULTADES:
- El aprendizaje no guarda relación con una necesidad.
- Percibir que ese aprendizaje no tiene importancia o beneficio práctico.
- Aprender teorías y principios.
- Trabajar sin instrucciones.
- Considerar que las personas no van a ninguna parte con rapidez.
REFERENCIAS:
https://prezi.com/j7xuj-dvzknc/estilo-de-aprendizaje-pragmatico/
BLOQUEOS EN SU DESARROLLO:
- Interés por la solución perfecta antes que por la práctica.
- Considerar las técnicas útiles como simplificaciones exageradas.
- Dejar siempre los temas abiertos y no comprometerse en acciones específicas.
- Creer que las ideas de los demás no funcionan si se aplican a su situación.
- Disfrutar con temas marginales.
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SUGERENCIAS PARA MEJORARLO:
- Reunir técnicas, modos prácticos.
- Recabar ayuda.
- Elaborar planes de acción.
- Buscar oportunidades para experimentar.
- Estudiar técnicas que utilizan otras personas y adaptarse a ellas.
- Recibir información de retorno.
- Emprender un proyecto.
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