Kategorier: Alla - dialogue - recrutement - formation - conflits

av Léa Magnon för 11 månader sedan

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Problèmes / besoins de l'organisation

Une organisation fait face à plusieurs défis, notamment des conflits intergénérationnels entre les employés jeunes et anciens. Pour remédier à cela, il est essentiel de favoriser les échanges et le dialogue, tout en choisissant des candidats alignés avec la culture de l'

Problèmes / besoins de l'organisation

Problèmes / besoins de l'organisation

Difficultés de recrutement

Contrat d'alternance
Amélioration de l'attractivité de l'entreprise
Mobilité interne
Intérim

Risque sur les chantiers

Rappeler les messages clés au niveau de la sécurité
Planifier une journée dédié à la sécurité
Limiter les travaux extérieurs en cas d'intempéries
Bien respecter les règles de sécurité notamment en portant les EPI quotidiennement

Conflits entre les jeunes et anciens salariés

Investir dans des programmes de formation
Favoriser les échanges et le dialogue
Choisir des candidats en phase avec cet environnement de travail
Charte interne qui définit les obligations de chacuns