La Ley de Pensiones del Estado de Veracruz establece un sistema integral para empleados del gobierno, organismos públicos descentralizados y ayuntamientos, así como para pensionados y jubilados que cumplan con los requisitos de edad y años de servicio.
Portabilidad de Derechos
En algunos casos, si el trabajador cotizó en otro sistema de pensiones estatal o federal (como el IMSS o ISSSTE), se pueden reconocer los años de cotización mediante convenios.
Periodo de Gracia
Si el trabajador se separa temporalmente del servicio, la ley puede otorgar un periodo en el que aún puede recuperar sus derechos si reingresa dentro del plazo establecido.
Totalización de Aportaciones
Si un trabajador deja de laborar antes de cumplir los requisitos para pensionarse, sus años de cotización quedan registrados y pueden sumarse en caso de reincorporación al servicio público.
regimen financiero
El régimen financiero de la Ley de Pensiones del Estado de Veracruz se basa en un sistema de reparto solidario, donde los trabajadores activos financian las pensiones de los jubilados y pensionados a través de sus aportaciones.
seguro de salud
beneficio dirigido principalmente a los pensionados y jubilados afiliados al Instituto de Pensiones del Estado
Se sostiene a través de aportaciones de los trabajadores, el patrón (gobierno o entidades públicas) y el Estado.
En algunos casos, los jubilados pueden hacer aportaciones voluntarias para mejorar su cobertura.
Qué cubre?
✅ Atención médica general y especializada
✅ Hospitalización
✅ Intervenciones quirúrgicas
✅ Medicamentos esenciales
✅ Maternidad y cuidados prenatales
✅ Rehabilitación y tratamientos especializados
cuotas y aportaciones
Aportaciones del Estado
El Gobierno del Estado de Veracruz realiza aportaciones adicionales para garantizar el equilibrio financiero del sistema de pensiones.
En algunos casos, el Estado puede destinar recursos extraordinarios para cubrir déficits del fondo de pensiones
Aportaciones del Patrón (Entidad Empleadora)
Los organismos públicos, dependencias gubernamentales o ayuntamientos afiliados al Instituto de Pensiones del Estado (IPE) realizan una contribución complementaria para la pensión de sus empleados.
Este porcentaje es mayor que el del trabajador y varía según la legislación vigente.
1. Aportaciones del Trabajador
Los trabajadores afiliados aportan un porcentaje de su salario base de cotización.
Esta cantidad se descuenta directamente de su nómina.
seguros que cubre
Prestaciones Sociales
Seguro de Salud
Seguro de Muerte
Seguro de Cesantía en Edad Avanzada
Seguro de Vejez
Seguro de Invalidez
regimen
Régimen de Reparto Solidario
Administración:
El Instituto de Pensiones del Estado de Veracruz (IPE) maneja los fondos.
Debe garantizar el pago oportuno de las pensiones y buscar estabilidad financiera.
Sostenibilidad basada en aportaciones:
Las pensiones se pagan con las contribuciones de trabajadores, empleadores y el Estado.
Depende del equilibrio entre el número de trabajadores cotizantes y el de pensionados.
Financiación colectiva:
Los trabajadores activos aportan cuotas para financiar las pensiones de los jubilados.
No se generan cuentas individuales; el sistema es solidario.
sujetos
Beneficiarios: Cónyuge o concubina/concubinario
Hijos menores de edad o hasta 25 años si estudian
Hijos con discapacidad sin límite de edad
Ascendientes (padres) si dependían económicamente del trabajador
Pensionados y jubilados:
Personas que han cumplido con los requisitos de edad y años de servicio para acceder a una pensión por jubilación, vejez, cesantía en edad avanzada o invalidez.
trabajadores al servicio del estado: Empleados del Gobierno del Estado de Veracruz
Personal de los organismos públicos descentralizados
Personal de los ayuntamientos
instituto encargado
estará a cargo del Instituto de Pensiones del Estado de Veracruz de Ignacio de la Llave, como organismo descentralizado dotado de autonomía de gestión, personalidad jurídica y patrimonio propios, y domicilio legal en el municipio de Xalapa-Enríquez.
