类别 全部 - pruebas - falta - motivación - investigación

作者:oswaldo granados franco 3 年以前

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PROCEDIMIENTOS SEGÚN LA LEY 734 DEL 2002

El procedimiento disciplinario en el contexto de la ley 734 del 2002 abarca varios aspectos importantes que deben seguirse meticulosamente. Entre ellos, se encuentra la recopilación y relación de pruebas que fundamenten cualquier acción tomada contra un servidor público.

PROCEDIMIENTOS SEGÚN LA LEY 734 DEL 2002

REQUISITOS

CAUSAS DE LA ORDEN DE SUSPENSIÓN

CITACIÓN AL SERVIDOR PÚBLICO

INDICACIÓN DEL LUGAR, LA FECHA Y LA HORA

RELACIÓN DE LAS PRUEBAS

PRUEBAS CON FUNDAMENTO

MOTIVACIÓN

CITARÁ A AUDIENCIA AL SERVIDOR PÚBLICO INVESTIGADO

ADOPCIÓN DE LA DECISIÓN

RECURSOS

APELACIÓN
RECUSACIÓN

CONTRA EL FALLO DE PRIMERA INSTANCIA

REPOSICIÓN
NIEGAN LA PRÁCTICA DE PRUEBAS

REDUCIRÁN A LA MITAD

EJECUTORIA DE LA DECISIÓN

PROCEDIMIENTOS SEGÚN LA LEY 734 DEL 2002

ESPECIAL

PROCEDIMIENTO DISCIPLINARIO
NOTIFICACIÓN Y DECLARACIÓN DE AUSENCIA

DECLARACIÓN DE PROCEDENCIA

CITARÁ A AUDIENCIA SERVIDOR PÚBLICO INVESTIGADO

PROCEDENCIA DEL PROCEDIMIENTO ESPECIAL

DOS DÍAS SIGUIENTES

CELEBRACIÓN DE LA AUDIENCIA

DEJARÁ CONSTANCIA

ACTA

AUDIENCIA PÚBLICA

PROCEDIMIENTO VERBAL
ORDENARÁ PROCESO VERBAL

CITARÁ A AUDIENCIA

ASISTIR SOLO O ASISTIDO DE ABOGADO

SUSPENDERÁ LA AUDIENCIA

CINCO (5) DÍAS

SOLICITAR PRUEBAS

TRES (3) DÍAS

PROCESO ORDINARIO

OFICINAS DE CONTROL INTERNO
FALTA LEVE

FALTA GRAVISIMA

ORDINARIO

DESCARGOS, PRUEBAS Y FALLO
TÉRMINO PARA FALLAR

VEINTE (20) DÍAS

IDENTIDAD DEL INVESTIGADO

RESUMEN

ANÁLISIS DE LAS PRUEBAS

VALORACIÓN JURÍDICA DE LOS CARGOS

CALIFICACIÓN DE LA FALTA

CULPABILIDAD

RAZONES

TRASLADO PARA ALEGATOS DE CONCLUSIÓN

NO HUBIERE PRUEBAS

DIEZ (10) DÍAS

TÉRMINO PROBATORIO

NOVENTA DÍAS

SOLICITADAS POR EL INVESTIGADO

JUICIO DEL INVESTIGADO

RENUENCIA

TRÁMITE DE LA ACTUACIÓN

NOTIFICADO EL PLIEGO DE CARGOS

PRESENTAR DESCARGOS

EVALUACIÓN DE LA INVESTIGACIÓN DISCIPLINARIA
NOTIFICACIÓN DEL PLIEGO DE CARGOS Y OPORTUNIDAD DE VARIACIÓN.

ESTADO

ESTA DEMOSTRADA LA FALTA

DESCRIPCIÓN Y DETERMINACIÓN

NORMAS PRESUNTAMENTE VIOLADAS

IDENTIFICACIÓN DEL AUTOR

CARGO

PRUEBAS

FORMA DE CULPABILIDAD

ANÁLISIS DE LOS ARGUMENTOS EXPUESTOS

AUTOR DE LA FALTA DISCIPLINARIA
INVESTIGACIÓN DISCIPLINARIA

SUSPENSIÓN PROVISIONAL

TRES MESES

DOCE MESES

RMULACIÓN DE CARGOS, O VENCIDO EL TÉRMINO

SURGIDO PRUEBA

ARCHIVAR DEFINITIVAMENTE LA ACTUACIÓN

INFORMANDO AL INVESTIGADO

DESIGNAR DEFENSOR

PROCURADURÍA GENERAL

IDENTIDAD DEL POSIBLE AUTOR

RELACIÓN DE PRUEBAS

INCORPORAR LOS ANTECEDENTES DISCIPLINARIOS

INFORMAR ESTA DECISIÓN

ESTABLECER MOTIVO, TIEMPO MODO Y LUGAR

DUDA EN LA PROCEDENCIA DE LA INVESTIGACIÓN DISCIPLINARIA
INDAGACIÓN PRELIMINAR

INTERVIENEN VARIOS SERVIDORES PÚBLICOS

IDENTIFIQUE A TODOS

RUPTURA DE LA UNIDAD PROCESAL

EXTENDERSE A HECHOS DISTINTOS

SEIS (6) MESES

ARCHIVO DEFINITIVO

AUTO DE APERTURA

DETERMINAR SI ES CONSTITUTIVA DE FALTA DISCIPLINARIA