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von Priscila Cruz Vor 1 Jahr

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Modelo circular – Sara CobbComunicación circular: dos o más personas, el mensaje que se transmite, incluye elementos para- verbales, corporales gestualesComunicación analógica: elementos metacomunic

El enfoque de Sara Cobb se centra en una comunicación circular que involucra a dos o más personas, donde además del mensaje verbal se incluyen elementos paraverbales y gestuales. Este modelo de comunicación destaca la importancia de los aspectos metacomunicativos y la causalidad circular, es decir, múltiples causas que conducen a un resultado específico.

Modelo circular – Sara CobbComunicación circular: dos o más personas, el mensaje que se transmite, incluye elementos para- verbales, corporales gestualesComunicación analógica: elementos metacomunic

Modelo circular - Sara Cobb Comunicación circular: dos o más personas, el mensaje que se transmite, incluye elementos para- verbales, corporales gestuales Comunicación analógica: elementos metacomunicativo Causalidad circular: varias causas que producen un resultado Su metodo: Aumentar las diferencias introducir casos en el orden y lograr estructuras disipativas. Y así lograr un nuevo orden Su Meta: fomentar la reflexión Sin cambiar el significado Transformar la historia Lograr un acuerdo. Modelo Narrativo: no es totalmente formal ni informal, son 2 o 3 Reuniones públicas o conjuntas: están presente todas las partes, eligen donde sentarse, los mediadores informan los beneficios de la mediacion, hay interacción entre las partes. Reuniones privadas o individuales: se ralentiza con la persona que contrato el programa, se pregunta cual el el problema , que lo llevo a contactarnos? La siguiente reunión privada se hace con la otra parte, se le informa que ya han escuchado a la otra parte, nos interesa saber cual es su problema? Cada parte debe definir. As claramente el problema así el mediadores puede eliminar las generalidades, con el fin de que ambas partes sientan que han sido entendidas y escuchadas También sirve para el mediador pueda cotejar si entendió bien el relato . Realizar diferentes preguntas ayuda a conocer cómo se llego al problema y buscar una solución Reuniones de equipo: solo están los mediadores y equipo de supervisor, al estar solo ellos pueden tomar este espacio para pensar de otra manera, generar una historia o narrativa alternativa, se realizan 2 tareas 1 reflexionar 2 construir una historia alternativa

- Las reuniones de equipo permiten a los mediadores pensar de manera diferente y generar una historia alternativa para encontrar soluciones. - La reflexión y la construcción de una historia alternativa son tareas importantes en las reuniones de equipo.

IDEAS RELACIONADAS

En las reuniones privadas
se busca clarificar el problema de cada parte y garantizar que se sientan entendidas y escuchadas
En las reuniones públicas
todas las partes están presentes y hay interacción entre ellas
El modelo narrativo de mediación se divide en reuniones públicas
privadas y de equipo
La meta del modelo circular es fomentar la reflexión
El método de aumentar las diferencias e introducir casos en el orden busca generar estructuras disipativas y lograr un nuevo orden
La causalidad circular reconoce que hay múltiples causas que pueden llevar a un resultado determinado
La comunicación analógica incluye elementos metacomunicativos que ayudan a transmitir el mensaje de manera efectiva
Los elementos para-verbales y corporales gestuales complementan la comunicación verbal
La comunicación circular implica un intercambio constante de mensajes entre las personas involucradas

Modelo narrativo de mediación

Reuniones de equipo
Realización de dos tareas
Generación de una historia o narrativa alternativa
Espacio para pensar de manera diferente
Presencia solo de los mediadores y el equipo de supervisión
Reuniones privadas o individuales
Segunda reunión con la otra parte involucrada

Realización de diferentes preguntas para comprender cómo se llegó al problema y buscar una solución

Verificación del entendimiento del relato por parte del mediador

Eliminación de generalidades para que ambos se sientan entendidos y escuchados

Definición clara del problema por parte de cada parte

Interés en conocer el problema de la otra parte

Información de que la otra parte ya ha sido escuchada

Primera reunión con la persona que contrató el programa

Identificación del problema que llevó a contactar con el programa

Reuniones públicas o conjuntas
Interacción entre las partes
Información por parte de los mediadores sobre los beneficios de la mediación
Elección de asientos
Presencia de todas las partes involucradas

Modelo circular de comunicación

Meta de fomentar la reflexión
transformar la historia y lograr un acuerdo
Método de aumentar las diferencias e introducir casos en el orden para lograr estructuras disipativas
Causalidad circular y múltiples causas que producen un resultado
Comunicación analógica y elementos metacomunicativos
Elementos para-verbales y corporales gestuales en la comunicación
Comunicación circular entre dos o más personas