Delegación Mapas mentales - Galería pública

Explore nuestra amplia colección pública de delegación mapas mentales creados por usuarios de Mindomo de todo el mundo. Aquí puede encontrar todos los diagramas públicos relacionados con delegación. Puede ver estos ejemplos para inspirarse. Algunos diagramas también le dan el derecho de copiarlos y editarlos. Esta flexibilidad le permite utilizar estos mapas mentales como plantillas, ahorrando tiempo y ofreciéndole un sólido punto de partida para su trabajo. Puedes contribuir a esta galería con tus propios diagramas una vez que los hagas públicos, y puedes ser una fuente de inspiración para otros usuarios y aparecer aquí.

PRINCIPIOS DE LA ORGANIZACIÓN
jose luis gutierrez ramos

PRINCIPIOS DE LA ORGANIZACIÓN

por jose luis gutierrez ramos

DIVISIÓN DE TRABAJO
cesar alexis

DIVISIÓN DE TRABAJO

por cesar alexis

EVOLUCION DE LA ADMINISTRACION
hector orozco

EVOLUCION DE LA ADMINISTRACION

por hector orozco

ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO Y PLANIFICACIÓN DEL USO DEL TIEMPO
Ana Guadalupe Cortez Villegas

ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO Y PLANIFICACIÓN DEL USO DEL TIEMPO

por Ana Guadalupe Cortez Villegas

La delegación de funciones en enfermería
MARIA ITSMENIA VIVANCO GRANDA

La delegación de funciones en enfermería

por MARIA ITSMENIA VIVANCO GRANDA

Misión Diplomática
Daniela Torres

Misión Diplomática

por Daniela Torres

FORMAS DE ENTRADA EN LOS MERCADOS INTERNACIONALES
Alina Micu

FORMAS DE ENTRADA EN LOS MERCADOS INTERNACIONALES

por Alina Micu

Es el elemento del proceso administrativo que tiene como finalidad coordinar los elementos humanos de las empresas, implica que un responsable con nivel de autoridad genere liderazgo, así como motivación, comunicación, cambio organizacional e individual y creatividad; es llevar a cabo actividades mediante las cuales el administrador establece el carácter y tono de su organización.
ivanna jasso avila

Es el elemento del proceso administrativo que tiene como finalidad coordinar los elementos humanos de las empresas, implica que un responsable con nivel de autoridad genere liderazgo, así como motivación, comunicación, cambio organizacional e individual y creatividad; es llevar a cabo actividades mediante las cuales el administrador establece el carácter y tono de su organización.

por ivanna jasso avila

PLAN SUPREMO DE EVANGELIZACIÓN
Dara Camila Franco Alarcon

PLAN SUPREMO DE EVANGELIZACIÓN

por Dara Camila Franco Alarcon

empowerment
carlos enriquez

empowerment

por carlos enriquez

Enfoque Neoclasico de las Organizaciones
Karla Rojas

Enfoque Neoclasico de las Organizaciones

por Karla Rojas

titulo7 de la rama ejecutiva
carlos tovar

titulo7 de la rama ejecutiva

por carlos tovar

Organigrama
Arnold Javier Alcerro Cáceres

Organigrama

por Arnold Javier Alcerro Cáceres

EVOLUCION DE LA ADMINISTRACION
Cesar Zeta

EVOLUCION DE LA ADMINISTRACION

por Cesar Zeta

ORGANIZACIONES
cristian beltran

ORGANIZACIONES

por cristian beltran

ORGANIZACION COMO FUNCION DE LA ADMINISTRACION
DURAN URBINA DURAN URBINA

ORGANIZACION COMO FUNCION DE LA ADMINISTRACION

por DURAN URBINA DURAN URBINA

Extinción de las obligaciones distinto al pago.
Duvan Silva

Extinción de las obligaciones distinto al pago.

por Duvan Silva

LA DIRECCIÒN
paola cedillo vazquez

LA DIRECCIÒN

por paola cedillo vazquez

actividad 3 administracion
Angelica Rodriguez Corredor

actividad 3 administracion

por Angelica Rodriguez Corredor

Paola Aylen 2020
Paola Lopez

Paola Aylen 2020

por Paola Lopez

HERRAMIENTAS DE LA FUNCIÓN ADMINISTRATIVA ( LEY 489 - 1998)
anna polania

HERRAMIENTAS DE LA FUNCIÓN ADMINISTRATIVA ( LEY 489 - 1998)

por anna polania

¿Qué son las habilidades directivas?
Ana Carrillo

¿Qué son las habilidades directivas?

por Ana Carrillo

EXTINCIÓN DE LAS OBLIGACIONES POR MEDIOS DISTINTOS AL PAGO
Heisman Giovanni Bautista Nuñez

EXTINCIÓN DE LAS OBLIGACIONES POR MEDIOS DISTINTOS AL PAGO

por Heisman Giovanni Bautista Nuñez

CICLO DE VIDA
DE LAS ORGANIZACIONES
Ichack Adizes
JONH ALEXANDER PINZON OLMOS

CICLO DE VIDA DE LAS ORGANIZACIONES Ichack Adizes

por JONH ALEXANDER PINZON OLMOS

Satisfacción al cliente.
Aura Mayerly SANCHEZ ROJAS

Satisfacción al cliente.

por Aura Mayerly SANCHEZ ROJAS

*LEY 1454 DE 2011Módulo: Teorías y Enfoques del Desarrollo Territorial
Adriana Tovar Castillo

*LEY 1454 DE 2011Módulo: Teorías y Enfoques del Desarrollo Territorial

por Adriana Tovar Castillo

Unidad III Organización
EUNICE DESIREE ALBA DELGADILLO

Unidad III Organización

por EUNICE DESIREE ALBA DELGADILLO

Sample Mind Map
PIEDAD OTAVO

Sample Mind Map

por PIEDAD OTAVO

Organigrama
Leidy Paola CIFUENTES GONZALEZ

Organigrama

por Leidy Paola CIFUENTES GONZALEZ

HABILIDADES DEL LIDERAZGO
sonia chavez

HABILIDADES DEL LIDERAZGO

por sonia chavez

LA ORGANIZACIÓN COMO FUNCIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN
DUARTE RODR�GUEZ DUARTE RODR�GUEZ

LA ORGANIZACIÓN COMO FUNCIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN

por DUARTE RODR�GUEZ DUARTE RODR�GUEZ

Administracion perfecta
JUAN PABLO HEREDIA DUENAS

Administracion perfecta

por JUAN PABLO HEREDIA DUENAS

Habilidades para la dirección y la comunicación
alex castany

Habilidades para la dirección y la comunicación

por alex castany

LOGISTICA EN COLOMBIA
ela cardeño

LOGISTICA EN COLOMBIA

por ela cardeño

FUNCIONES DE GESTIÓN
Lady Estefania Manrique Focazzio

FUNCIONES DE GESTIÓN

por Lady Estefania Manrique Focazzio

Dirección y Control
Juan Carlos Ramon Calle

Dirección y Control

por Juan Carlos Ramon Calle

NIEVES RÓDENAS PASTOR
Nieves Rodenas Pastor

NIEVES RÓDENAS PASTOR

por Nieves Rodenas Pastor

NIEVES RÓDENAS PASTOR
Nieves Rodenas Pastor

NIEVES RÓDENAS PASTOR

por Nieves Rodenas Pastor

Ley 1575 de 2012
LEIDY PATRICIA CAMPOS LOZADA

Ley 1575 de 2012

por LEIDY PATRICIA CAMPOS LOZADA

identifiquen las herramientas de la función administrativa en Colombia Descentralización, Desconcentración y Delegación, en que consiste cada una y como se relacionan entre si.
kevin andres manrique

identifiquen las herramientas de la función administrativa en Colombia Descentralización, Desconcentración y Delegación, en que consiste cada una y como se relacionan entre si.

por kevin andres manrique

PROCESO ORGANIZACIONAL
Agustina Lavolta

PROCESO ORGANIZACIONAL

por Agustina Lavolta

NIEVES RÓDENAS PASTOR
Nieves Rodenas Pastor

NIEVES RÓDENAS PASTOR

por Nieves Rodenas Pastor

ROLES Y LIDERAZGO EN LOS GRUPOS
NAYELI NICOLAS CARREON

ROLES Y LIDERAZGO EN LOS GRUPOS

por NAYELI NICOLAS CARREON

gestion de tiempo
david atencio

gestion de tiempo

por david atencio

Características de un Líder
Walter Moxin

Características de un Líder

por Walter Moxin

Ténicas de motivación
Erick Abdiel Correa Jimenez

Ténicas de motivación

por Erick Abdiel Correa Jimenez

MODALIDADES DE ACCIÓN ADMINISTATIVA (LEY 489 DE 1998)
Yajaira Isabel Padilla cuao

MODALIDADES DE ACCIÓN ADMINISTATIVA (LEY 489 DE 1998)

por Yajaira Isabel Padilla cuao

Ministerio de Sanidad y Consumo
RUTH RODRIGUEZ GUTIERREZ

Ministerio de Sanidad y Consumo

por RUTH RODRIGUEZ GUTIERREZ

GLADYS QUISPE QUISOCALA
Gladys Quispe quisocala

GLADYS QUISPE QUISOCALA

por Gladys Quispe quisocala

Delegación de Funciones en Enfermería
Cruz Jose 3 H BGU

Delegación de Funciones en Enfermería

por Cruz Jose 3 H BGU

EL LIDERAZGO DE LOS GRUPOS DE TRABAJO
Inglada Nair

EL LIDERAZGO DE LOS GRUPOS DE TRABAJO

por Inglada Nair

BASES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
Cindy Galvis

BASES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

por Cindy Galvis

Manuales de procesos y procedimientos
marly Cuaces

Manuales de procesos y procedimientos

por marly Cuaces

Factores que influyen en las habilidades del liderazgo.Diferencias y semejanzas entre un Directivo vs LideresManejo de conflictos del liderazgo
Evelyn Gonzáles

Factores que influyen en las habilidades del liderazgo.Diferencias y semejanzas entre un Directivo vs LideresManejo de conflictos del liderazgo

por Evelyn Gonzáles

la delegación de funciones en enfermería
SHUBERT ANDERSON QUINGA SANCHEZ

la delegación de funciones en enfermería

por SHUBERT ANDERSON QUINGA SANCHEZ