por JONH ALEXANDER PINZON OLMOS hace 4 años
166
Ver más
Teletrabajo
Un departamento
Equipo de Trabajo
Comunicación Horizontal
Comités
Equipos Directivos
Grupos de Trabajo
en red
Electrónica
ordenadores
ingreso
Restringido
Empleados
comunicación
Trabajadores
Circunstancias empresariales
Información condiciones laborales
Contenido
Directorios
Selecciona y Personaliza
Acceso predeterminado
conectados
Entre si
Compartir
Datos y Recursos
Dialogo
Permanente
Dinámico
Transparencia informativa
Globalidad y Universalidad
Comunicación
Interactiva
Directa
También
con las demas
Pero Estas
Se relacionan
Contienen Mucha información
Inexactos-Poca credibilidad
Se difunde con gran rapidez
Mismo Rango
Resolución Conflictos
Intercambio Información
Coordinación Tareas
Empleado - Superior
Opiniones
Quejas
Sugerencias
Planteamientos
Asesoría
Evaluación
Motivación
Políticas Organizacionales
Preguntas
Orden
Disciplina
Humanos
Mantenimiento
Tareas
Recursos
convertir en conocimiento tácito
1990-1995
deseo
Voluntad
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Ansede Espiñeira, P. (2010). La comunicación en las organizaciones en la sociedad del conocimiento. Coruña: Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de A Coruña.
Calvo Giraldo, O. (2018). La gestión del conocimiento de las organizaciones y las regiones: Una revisión de la literatura. Revista de la facultad de Ciencias Económicas y Administrativas Universidad de Nariño, 140-163.
De la Torre Iparraguirre, L. M., & Afan Bustamante, K. T. (2017). Cultura organizacional y la relación con el desempeño laboral en los trabajadores de la oficina de desarrollo técnico de la biblioteca nacional del Peru 2016. Lima: Universidad San Ignacio de Loyola.
Gómez Díaz, C., & Rodríguez Ortiz, J. (2013). Teorias de la cultura organizacional.
Hernández Silva, F. E., & Martí Lahera, Y. (2007). Conocimiento organziacional: la gestión de los recursos y el capital humano. Revista aci, 1-26.
Peiró, J. M., & Bresó, I. (2012). La comunicación en las organziaciones: una aproximación desde el modelo de análisis multifacético. Revista Persona, 41-70.
Vera Muñoz, G. (2006). La generación de conocimiento organizacional como factor clave en el desarrollo de la capacidad de innovación: el caso de una empresa textil poblana. 1 Congreso Iberoamericano de Ciencia, Tecnología, Sociedad e Innovación.
REFERENCIA BIBLIOGRAFICA
Ansede Espiñeira, P. (2010). La comunicación en las organizaciones en la sociedad del conocimiento. Coruña: Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de A Coruña.
Calvo Giraldo, O. (2018). La gestión del conocimiento de las organizaciones y las regiones: Una revisión de la literatura. Revista de la facultad de Ciencias Económicas y Administrativas Universidad de Nariño, 140-163.
De la Torre Iparraguirre, L. M., & Afan Bustamante, K. T. (2017). Cultura organizacional y la relación con el desempeño laboral en los trabajadores de la oficina de desarrollo técnico de la biblioteca nacional del Peru 2016. Lima: Universidad San Ignacio de Loyola.
Gómez Díaz, C., & Rodríguez Ortiz, J. (2013). Teorias de la cultura organizacional.
Hernández Silva, F. E., & Martí Lahera, Y. (2007). Conocimiento organziacional: la gestión de los recursos y el capital humano. Revista aci, 1-26.
Peiró, J. M., & Bresó, I. (2012). La comunicación en las organziaciones: una aproximación desde el modelo de análisis multifacético. Revista Persona, 41-70.
Vera Muñoz, G. (2006). La generación de conocimiento organizacional como factor clave en el desarrollo de la capacidad de innovación: el caso de una empresa textil poblana. 1 Congreso Iberoamericano de Ciencia, Tecnología, Sociedad e Innovación.
