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por Edgar Ricardo hace 3 años

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Organigrama

Los estilos de aprendizaje se describen como características cognitivas, afectivas y fisiológicas que indican cómo los alumnos perciben, interactúan y responden en entornos educativos.

Organigrama

Estilos de aprendizaje

"Aquellos rasgos cognitivos, afectivos y fisiológicos, que sirven como indicadores relativamente estables de como las discentes perciben, interaccionan y responden en sis ambientes de aprendizaje" Keefe (1988)

Se clasifican según:

Las formas de procesar la información
R. Schmeck

Los alumnos pueden llegar a potenciase académicamente siempre y cuando desarrollen estilos y estrategias de aprendizaje adecuados, basados en los procesos de pensamiento que los profesores demandan de los estudiantes.

Estilos de aprendizaje distinto

Estilo superficial

Implica una estrategia centrada en la memorización; el alumno solo recuerda el contenido que repasó al estudiar.

Estilo de elaboración

El contenido de estudio para este estudiante estará relacionada directamente con él mismo, con sus experiencias, con lo que ha pasado o piensa que va a pasar.

Estilo de profundidad

Propio del alumno que usa la estrategia de conceptualización: abstrae, analiza, relaciona y organiza.

Williams

Bilateralidad cerebral: Basa sus estudios en el contraste existente entre los dos hemisferios del cerebro.

Con desarrollo del hemisferio izquierdo

Son eminentemente verbales, tienen la capacidad para resolver problemas de forma secuencial, paso a paso, dato a dato, en forma lineal y causal; prefieren la conversación y la escritura; poseen un pensamiento que sigue una lógica explícita.

Con desarrollo del hemisferio derecho

Son menos verbales y tienen una tendencia resolver problemáticas de forma intuitiva; prefieren las imágenes y dibujos; procesan holísticamente muchos datos a la vez, en forma simultánea, no lineal ni causal.

Plantean que los estudiantes aprenden de diferentes maneras:

Secuencial-global

El apredizaje implicará procesos secuencialeslógicos de pasos incrementales pequeños o entendimiento global que requiere de una visión integral.

Activos-reflexivo

La información es procesada mediante tareas activas mediante el compromisos en actividades físicas o discusiones que impliquen la reflexión e introspección.

Smith

Modos característicos por los que un individuo procesa la información, siente y se comporta en las situaciones de aprendizaje.

Analíticos

Globales

Kolb

Se desarrollan como consecuencia de factores hereditarios, experiencias previas y exigencias del ambiente actual

Divergentes

Capta la información por medio de la experiecia real y la procesa de manera reflexiva.

Convergentes

Percibe la información de forma abstracta y la procesa activamente

Subtopic
Vías de percepción de la información
Felder

El estilo de aprendizaje de cada individuo tiene varias dimensiones relacionadas con preferencias de aprendizaje tales como: la forma como se procesa la información, el tipo de información que se prefiere percibir), el canal sensorial más eficaz para percibir la información y la forma como se progresa al conocimiento

Visual-verbal

El estudiante recibe la información reciben en formatos visuales: cuadros, diagramas, gráficos o en formatos verbales mediante sonidos, expresión oral y escrita, fórmulas, símbolos, etc.

Sensitivo-intuitivo

Perciben dos tipos de información: información externa o sensitiva a la vista, al oído o a las sensaciones física e información interna o intuitiva a través de memorias, ideas, lecturas, etc.

Gregorc

Considera dos habilidades de mediación: percepción (concreto/ Aabstracto) y orden (secuencial/causal). Al combinarlas se generan cuatro estilos de aprendizaje:

abstracto–causal

Le gusta escuchar a otros, crear armonía en situaciones de grupo, establecer relaciones sanas y enfocarse a los problemas cotidianos. Aprende mejor cuando está en un ambiente de trabajo personalizado, cuando se le dan directrices generales. Es capaz de mantener relaciones de amistad y de participar en trabajos de grupo.

concreto– causal

Abstracto-secuencial

Le gusta que escuchen su punto de vista, le gusta analizar situaciones antes de tomar decisiones o actuar, aplica la lógica para resolver problemas y encontrar soluciones. Aprende mejor cuando tiene acceso a los expertos y/o a referencias, si se encuentra en un medio estimulante y si le permiten trabajar solo.

Concreto-secuencial

Le gusta el orden, la secuencia lógica, seguir direcciones, actuar en situaciones predecibles y obtener datos. Aprende mejor cuando tiene un ambiente estructurado, cuando puede confiar en otros para completar su tarea y cuando puede aplicar sus ideas de forma pragmática.

Rita y Kenneth Dunn

Conjunto de elementos exteriores que influyen en el contexto de la situación de aprendizaje que vive el alumno.

Tipos de estudiantes

Táctiles/Kinestesicos

Los estudiantes aprenden a través de sensaciones y ejecutando el movimiento del cuerpo. Es el sistema más lento en comparación a los anteriores, pero a un nivel de mayor profundidad. Este tipo estudiantes requieren de mayor tiempo para el aprendizaje, lo que no significa un déficit de comprensión, sino que su forma de aprender es diferente.

Visuales

Este tipo de estudiante aprende mejor cuandolas explicaciones son de manera oral, cuando hablan y explican información a otra persona. Estos alumnos no pueden olvidar una palabra porque no saben cómo sigue la oración; además, no permite relacionar conceptos abstractos con la misma facilidad que el visual. Es canal es fundamental en estudios de música e idiomas.

Auditivos

La percepción de información por esta vía se piensa en imágenes, teniendo la capacidad de captar mucha información a gran velocidad, el estudiante será capaz abstraer y planificar mejor que los siguientes estilos. Aprenden con la lectura y presentaciones con imágenes.