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jonka Yazmin Perez 2 vuotta sitten

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BIMBO

Una compañía multinacional cuenta con una estructura organizativa bien definida, dividida en organigramas para funciones directivas y gerenciales. Las áreas de gerencia incluyen ventas, finanzas, producción, administración y logística, entre otras, cada una con roles y responsabilidades específicos.

BIMBO

BIMBO

Type in the name of the multiple-perspectives text.

Example: Bridge to Terabithia by Katherine Paterson

Planeacion de los recursos humanos

Identify an important issue from the text that is being presented from different angles. Type it in.

Example: Jesse's drawing talent.

Descripcion y retribucion del puesto
Grupo Bimbo S.A. de C.V. cuenta con una diversidad de areas, dentro de estas areas existen muchos puestos importantes para tener una buena organización dentro de la empresa. Todos estos puestos están clasificados por diversas categorías, estas son algunas areas más importantes con las que cuenta Grupo Bimbo S.A. de C.V.

Recursos Humanos •Generalista de recursos humanos: Sus funciones son gestionar actividades como diseño de puestos, reclutamiento, relaciones entre empleados, gestión de rendimiento, formación entre otras cosas, esta persona cuenta con una retribución de 16,842 mensuales. •Supervisor de entrenamiento: prácticamente es la persona que está encargada como coordinador de entrenamientos, se encarga en informar mediante programas para automatizar las funciones administrativas dentro de Grupo Bimbo. Esta persona recibe 16,970 por mes, aproximadamente. •Administrativo de recursos humanos: recibe 10,400 mensuales, se encarga a grandes rasgos, de la contratación, despidos entre otras cosas.

Servicios administrativos. •Controlista (11,300): se encarga básicamente de que dentro de grupo Bimbo, todo se ejecute como debe de ser, de que todo proceso salga como debe de ser. •Auxiliar administrativo (10,500): se encarga de gestionar y organizar asuntos de otros departamentos dentro de bimbo, de misma manera resolver los problemas que se puedan presentar.

Producción: •Supervisor de producción (19,300 por mes): esta(s) personas administra básicamente el programa de producción, se encarga de planificar ciertos equipos o grupos de colaboradores, para así asignarlos a cada etapa de la producción de pan. •Operario de producción (8,000 por mes): esta participa directamente en el proceso de la producción de los productos de Grupo Bimbo, maneja las máquinas para producir los famosos productos de Bimbo. •Supervisor de empaque (21,732 por mes): se hace responsable de tener un control y una administración dentro de la línea de empaquetado, tiene como meta que todo el producto salga empaquetado.

Analisis del puesto
Ventas: establecer metas, desarrollar buenas estrategias, mejorar la atención al cliente, promocionar a la empresa, capacitar a tu equipo

Finanzas: gestionar las partidas de ingresos y gastos

Producción: analizar los productos, seguridad e higiene, medir los tiempos de ejecución

Administración: organización, plantación, control, evaluación

Logística: planificación y gestión del flujo de materiales de la manera más eficaz entre proveedores y clientes

Seguridad: proteger bienes muebles e inmuebles, así como a las personas que se encuentran dentro

Compras: gestión del producto, del proceso, de contratos y de proveedores

Planificacion de plantilla
Bimbo cuenta con 2 organigramas generales, uno destinado a las funciones directivas y otro dirigido a las funciones gerenciales.

Gerencia general • Ventas • Finanzas • Producción • Administración • Logística • Personal • Auditoria • Seguridad • Compras • Mercadeo contraloría • Materias primas • Cuentas por cobrar • Transporte • Gestión de talento • Control interno • Seguridad y salud • Proceso • Nuevos productos • Contabilidad • Calidad • Cunetas por pagar • Facturación • Desarrollo • Análisis y control de procesos • Centro de investigación • Materias • Cuentas clave • Tesorería • Agregado • Liquidación • Facturación • Selección • Perecederos • Marcas • Gestión de control de riesgo • Fabricación • Devolución • Despacho

Asamblea de accionistas •Presidencia de consejo de administración •Comité de auditorio y practicas societarias •Comité de evaluación y resultados •Comité de finanzas y planeación •Director general de bimbo •Director general de Barcel •Director de administración y finanzas •Director general adjunto •Director de personal y relaciones •Director de transformación •Director de bimbo bakeries USA

Beneficios sociales
•Descuentos y precios preferenciales •Fondo de ahorro •Utilidades •Aguinaldo •Bono de productividad •Gastos médicos mayores •Seguro de vida •Seguro social •Vales de despensa •Trabajo remoto •Automóvil •Estacionamiento •Comedor •Vales de comida •Becas estudiantiles •Cursos y capacitaciones
Evaluacion del desempeño

Whose character does the third point of view belong to?

Type in his/her name.

Example: Mr. Aarons, Jesse's father.

La evaluación de desempeño considera dos aspectos fundamentales, el primero corresponde a la definición y alcance de metas operativas o proyectos, el segundo a la forma de trabajar. La mayoría de las revisiones deben incluir una evaluación del desempeño del empleado en áreas tales como:

What does the character think, say or do that suggests their perspective on the issue?

Type in a quote and try to maintain the citation format.

Example: 'He would like to show his drawings to his dad, but he didn't dare. (...) He'd thought his dad would be pleased. He wasn't. What are they teaching in that damn school? he had asked.' (Paterson, 2.8)

• Calidad y precisión del trabajo • Capacidad para cumplir objetivos establecidos y plazos. • Habilidades de comunicación. • Habilidades de colaboración y trabajo en equipo. • Habilidades para resolver problemas.

What kind of narration introduces the viewpoint?

Choose an answer:

First person point of view - using the personal pronouns 'I' or 'we'Second person point of view - using the personal pronoun 'you'Third person point of view - using the third-person pronouns 'he', 'she' and 'they'Omniscient point of view - an all-seeing observer tells the story

En conclusión, los aspectos que influyen en dicha valuación, culminan con la fijación de planes concretos de capacitación y desarrollo para mejorar el desempeño de cada colaborador y asegurar que la empresa cuente con el talento y liderazgo requerido para el presente y su crecimiento futuro.

Más de 21,600 colaboradores de Grupo Bimbo en México han sido reconocidos en los últimos 7 años por la ANTP por su buen desempeño y más de 60 han accedido al Salón de la Fama por 25 años o más sin accidentes de tránsito.

Prevencion de riesgos laborales

Decide on the second point of view

Name the character (it can either be the main character or one of the supporting characters) whose point of view you are presenting.

Example:
Miss Edmunds, Jesse's music teacher.

Bimbo se ha convertido en un referente en materia de seguridad y salud en el trabajo. Fue la primera compañía del sector privado en inscribir a todas sus plantas de México al programa Empresa Segura de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), el cual reconoce a las organizaciones que implementan programas preventivos para salvaguardar a sus colaboradores en disminución de accidentes y enfermedades, así como cumplimiento de la normatividad en seguridad y salud, apegados a estándares nacionales e internacionales.

Type in a quote that points out the character's position about the issue.

Try to follow a citation format: author's name, chapter, and page.

Example: 'She said he was unusually talented, and she hoped he wouldn't let anything discourage him.' (Paterson, 2. 8)

Se implementan constantemente campañas de prevención de enfermedades graves y estacionales.

Grupo Bimbo fue la primera empresa en México en certificar su modelo integral de seguridad vial, en la Norma ISO 39001 Sistema de Gestión de Seguridad Vial, así como el Sistema de Supervisión de la región metropolitana.

Desde 2006, Bimbo México participa en el Programa Autogestión en Seguridad y Salud en el Trabajo de la STPS.

How is the viewpoint introduced in the story?

Choose an answer:

First person point of viewSecond person point of viewThird person point of viewOmniscient point of view

En los últimos 6 años Grupo Bimbo ha impartido más de un millón 100 mil horas de capacitación a conductores entre talleres y conferencias de seguridad vial.

Los colaboradores de Grupo Bimbo cuentan con espacios destinados a la activación física dentro de sus centros de trabajo.

Relaciones Laborales
En esta organización existen grupos coordinados, logrando la cooperación entre diferentes áreas de la empresa, beneficiando que en caso de conflictos se resolverá de manera inmediata respecto al área correspondiente. Para lograr el desarrollo de los objetivos, los empleados tienen la responsabilidad de supervisarse unos a otros, así como tomar las medidas necesarias para resolver problemas. Tal es el caso del ingreso de un nuevo colaborador a la familia BIMBO, identificando por cofias de colores su función en un tiempo determinado; creando así círculos de calidad dentro de la empresa, de manera concreta dentro del horario de trabajo de los colaboradores.
Formacion y desarrollo profesional

Decide on the fourth point of view

Type in the name of the last character whose perspective on the issue you are going to present.

Example: Leslie Burke, Jesse's new next-door neighbor, and best friend.

La empresa bimbo principal mente trata de tener directivos locales para así entender de mejor manera las necesidades en esa región

Point of view

Type in a relevant quote that highlights the character's point of view. Try to follow a citation format: author's name, chapter, and page.

Example: I can't get the poetry of the trees,' he said. She nodded. Don't worry,' she said. You will someday. He believed her.' (Paterson, 4. 24)

La empresa se apoya en una estrategia de movilidad global para asegurar que los lideres con potencial de desarrollo puedan expandir sus carreras, aceptando retos en diferentes mercados y al hacerlo obtengan conocimiento y experiencias que les ayuden a crecer personal y profesionalmente.

How is the viewpoint introduced in the story?

Choose an answer:

First person point of view - using the personal pronouns 'I' or 'we'Second person point of view - using the personal pronoun 'you'Third person point of view - using the third-person pronouns 'he', 'she' and 'they'Omniscient point of view - an all-seeing observer tells the story

A través de asignaciones internacionales llevamos el talento adecuado a las operaciones en donde la empresa requiere buscando ofrecer el mayor beneficio para nuestros colaboradores. Para ello la empresa cuenta con políticas que administran su asignación de manera temporal o de largo plazo.

Asimismo, la Dirección Global de Talento y Desarrollo junto con las direcciones globales involucradas elaboran planes de sucesión directiva para identificar el talento con potencial e implementar acciones para su desarrollo. El seguimiento se realiza a través del plan de desarrollo individual

Reclutamiento y seleccion

Decide on the first point of view you are going to present.

Type in the name of the character (it can either be the main character or one of the supporting characters) whose point of view belongs to.

Example: Jesse Oliver Aarons, Jr., the main character of the novel, a fifth-grader living in a rural Southern area.

En Grupo Bimbo buscamos personas con sentido humano que aporte su talento e ideas para mejorar su entorno laboral y personal, dejando huella en lo que más le apasiona: Alimentar un mundo mejor.

Type in a relevant quote that highlights the character's point of view towards
Planeacion de los recursos humanos.

Try following a citation format: author's name, chapter, and page.

Example: 'Jesse drew the way some people drank whiskey. (...) Lord, he loved to draw. (...) When he was in first grade, he told his father that he wanted to be an artist when he grew up.' (Paterson, 2. 7)

Valores que Grupo Bimbo requiere de sus trabajadores: • Trabajo en Equipo • Compromiso • Respeto • Honestidad • Pasión • Proactivo

What type of narration introduces the viewpoint?

Choose an answer:

First person point of view - using the personal pronouns 'I' or 'we'Second person point of view - using the personal pronoun 'you'Third person point of view - using the third-person pronouns 'he', 'she' and 'they'Omniscient point of view - an all-seeing observer tells the story

Dependiendo del puesto cambian algunos requisitos, tales como: • Carrera profesional concluida • Experiencia canal alimenticio • Conocimiento de Office • Experiencia manejo de vehículos de carga 3.5 toneladas • Licencia tipo C vigente • Manejo de Excel avanzado • Experiencia en puesto similar, mínimo 2 años en el mismo lugar de trabajo • Conocimiento de relaciones Laborales, Marco legal, Normas y procedimientos, prevención de incendios • Ingles Avanzado • Disponibilidad de horario • Disponibilidad para viajar