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Seguridad Social Mapa Mental

La Ley 100 de 1993 en Colombia establece el Sistema de Seguridad Social Integral, que incluye el Sistema General de Pensiones y el Sistema General de Riesgos Profesionales. El primero cubre contingencias como invalidez, vejez y sobrevivientes, y requiere semanas cotizadas y una edad mínima para acceder a los beneficios.

Seguridad Social Mapa Mental

Sistema de Seguridad Social Integral Ley 100 de 1993

ESTADO

Dirige
Controla

Sistema General de Riesgos Profesionales

Funciona
Administradoras de Riesgos Profesionales

Atienden contingencias de Accidente y Enfermedad Laboral

contratan servicios con las EPS

características
Las cotizaciones están a cargo del empleador
Todos los empleadores y trabajadores deben estar afiliados
Dirigido por el estado
Objetivos
Actividades de promoción y prevención para evitar accidentes y enfermedades laborales

Sistema General de Pensiones

Requisitos
Semanas Cotizadas
Edad Minima
Afiliados
Personas vinculadas con contrato de trabajo

Colombianos en el exterior

Independientes Voluntarios

Independientes

Dependientes

cubre las Contingencias
SOBREVIVIENTE
INVALIDEZ
VEJEZ
Fondos Pensionales
Régimen de ahorro individual con Solidaridad

Administradoras Privadas

Régimen de Prima Media con prestación definida

Colpensiones

Su objetivo es garantizar los derechos irrenunciables de la persona y la comunidad para obtener la calidad de vida acorde con la dignidad humana, mediante la protección de las contingencias que la afecten.

Ley 6a. de 1945 Primer Sistema de Seguridad Social en Colombia.

Creación de la Caja Nacional de Previsión Social
Creacion del Instituto Colombiano de Seguros Sociales

AFILIADOS

TODOS LOS HABITANTES DEL TERRITORIO COLOMBIANO

Sistema General de Salud

Regulado por el Ministerio de Protección Social
Atención a través de ENTIDADES PROMOTORAS DE SALUD EPS
Planes Voluntarios de Salud

Pólizas

POS complementario

Medicina prepagada,

Plan de Atención Básica en Salud

Es gratuito y obligatorio

Plan Obligatorio de Salud POS

Por medio de Instituciones Prestadoras de Salud IPS

Regímenes
Subsidiado

Aportes de los afiliados del contributivo

Fondo de Solidaridad y Garantía

Aportes fiscales de la nación

Población pobre y vulnerables

Contributivo

Beneficiarios del cotizante

Nucleo Familiar del afiliado cotizante

Trabajadores independientes

con capacidad de pago

Pensionados y Jubilados

Servidores Públicos

Personas vinculadas con contrato laboral

Características
Los usuarios eligen libremente su EPS
Todos los afiliados tiene un Plan de Protección Integral en Salud.
Todos los habitantes de Colombia deben estar afiliados
Dirigido por el Estado
Principios
Irrenunciabilidad,intersectorialidad.
Subtema
Transparencia,prevención,continuidad
Progresividad,libre escogencia,sostenibilidad
Calidad,eficiencia,participación social.
Equidad, enfoque diferencial
Obligatoriedad,prevalencia de los derechos
Universalidad,Solidaridad,Igualdad
Objetivo
Crear condiciones de acceso a toda la población en los diferentes niveles de atención.
Regular el Servicio Público esencial de Salud

Declaración Universal de los derechos del hombre ONU 10 de Diciembre 1948

Articulo 22: Toda persona como miembro de la sociedad,tiene derecho a la seguridad social.

Los principios del sistema son 6

Participación
Intervención de la comunidad en la organización,control,gestión y fiscalización del sistema.
Unidad
Articulación de políticas, instituciones,regímenes, procedimientos y prestaciones.
Integralidad
Cobertura de todas las contingencias que afectan la Salud.
Solidaridad
Ayuda mutua entre las personas,generaciones,sectores,comunidades.
Universalidad
Garantía de la protección para todos
Eficiencia
Mejor administración de los recursos

Articulo 48: Derecho a la Seguridad Social. Se garantiza a todos los habitantes el derecho irrenunciable a la seguridad social.

Articulo 49: Se garantiza a todas las personas el acceso a los servicios de promoción, protección y recuperación de la salud.
Constitución Política de Colombia de 1991