A cargo de
Entidad, empresa o institución pública o privada donde se realice la práctica
Caso de la educación superior y de los programas de formación laboral en la educación para el trabajo y el desarrollo humano
Las instituciones educativas
Prácticas propias de la educación media técnica en instituciones educativas de carácter oficial con régimen especial o de carácter privado
Prácticas propias de sus programas de formación complementaria, independiente de su naturaleza jurídica
Las entidades territoriales certificadas en educación
Prácticas propias de la educación media técnica en instituciones educativas de carácter estatal
No aplica para
Ejecuten trabajos o realicen sus prácticas formativas mediante contrato de aprendizaje
Marco de un convenio docencia -servicio en el área de la salud
Contrato de prestación de servicios
Vínculo laboral
contrato de aprendizaje
Estudiantes de formación básica
De igual manera aplica para
Entidades territoriales certificadas en
educación
Instituciones
Empresas
Entidades
Operadores de información de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes (PILA)
Administradoras de Riesgos Laborales
De los efectos de las enfermedades y los accidentes
Ocurrir como consecuencia de los trabajos o prácticas que desarrollen
Afiliación del estudiante al sistema general de riesgos laborales
Afiliación y pago al sistema
Estudiantes deban ejecutar trabajos que signifiquen fuente de ingreso para la
institución educativa
Realizar la afiliación y el pago de los aportes
Estudiantes que deban realizar prácticas o actividades como requisito
Culminar:
Certificado de técnico laboral por competencias
¿Cómo se determina la tarifa?
Con la actividad económica principal o el centro de trabajo
Se realice la práctica
Define la clase de riesgo
Se multiplica por un salario mínimo legal mensual vigente
Decreto 1072 del año 2015
Todos los estudiantes que realicen prácticas laborales deben estar cubiertos frente a este tipo de situaciones
Compromisos
Atender
Proteger
Prevenir
Instituciones que deben aplicar
Brindan programas de formación laboral
Sobre educación para el trabajo y el
desarrollo humano
Educación superior
Escuelas normales superiores
Aquellas que ofrecen programas de formación complementaria
Educación media técnica
Requisitos para ser cobijados
Realizando prácticas ad honorem, como requisito para obtener un título y no cuentan con matrícula vigente.
Realizar prácticas o actividades como requisito para culminar
Certificado de técnico laboral por
competencias
Obtener un título
Estudios
Ejecutar trabajos que signifiquen fuente de ingreso para la institución educativa donde realizan sus estudios
Papel de las Administradoras de Riesgos Laborales
Funciones
Reconocer y pagar las prestaciones económicas previstas en el Sistema (incapacidades, pensión y auxilio funerario
Reconocer el pago de la atención médica de los estudiantes que se accidenten o enfermen por causas propias de su actividad
Brindar asesoría en los programas de educación y prevención que deben realizar las instituciones de educación
Registrar la afiliación de los estudiantes y efectuar el recaudo de las cotizaciones
Prestaciones asistenciales
Etc.
Servicios auxiliares de diagnóstico y tratamiento
Servicio odontológico
Servicios de hospitalización
Suministro de medicamentos
Asistencia médica, quirúrgica, terapéutica y farmacéutica
