EXELENCIA ORGANIZACIONAL

La excelencia organizacional se sustenta en varios pilares fundamentales que buscan optimizar el rendimiento y la eficacia de una empresa. Un componente esencial es la cultura de ejecución, que implica la creación de manuales, la agilidad organizacional, la comunicación efectiva y la determinación precisa de roles.

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EXELENCIA ORGANIZACIONAL

Use a die to choose which activities you will have to perform.

If there are multiple players, they will roll the dice one by one. The first one who gets all sides of the die and completes the mind map will win. They can use the same die or different dice.

Let's roll the dice!

PUNTO 2

If you rolled a 5, you will have to type in the name of five pets.

Innovación Cambios en la tecnología

Impactar en modelo de negocio

Capacidad al personal

Claridad en objetivos en común

Control de la Ejecución

Implementación de la Estrategia

Informar al personal de la estrategia y alinearlos

Creación del Plan Estrategico

PUNTO 3

AMPARO ALEJANDRA OVANDO OVANDO

3303-13-13708

If you rolled a 3, you will have to type in the name of three movies.

Cultura de ejecución

Comunicación efectiva

Creación de Manuales

Agilidad organizacional

Determinación de roles

PUNTO 1

If you rolled a 6, you will have to type in the name of six wild animals.