DEFINIÓN DE LIDERAZGO
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VALORES
How will the operations of your organization need to change, to support this plan?
Investors will need to know that you will also have the capabilities to deliver it, sustain it and scale it up.
HONESTIDADAD
Es el pudor, el recato en las acciones o palabras; también
significa urbanidad, modestia, decencia y decoro
ÉTICA MILITAR
Constituye la doctrina de la moral militar; es el conjunto
de normas que regulan el comportamiento del militar
desde el punto de vista del bien y que lo llevan a
comportarse de acuerdo con las exigencias del servicio,
el cumplimiento del deber y el decoro de clase.
- What materials and services will you need from suppliers?
- Who will you need to partner with to make the most of the opportunity?
- Will you depend entirely on them, or do you have alternatives?
Add a supplier or partner.
SUBORDINACIÓN
Es una parte principal de la disciplina militar, de tal
manera que esta no puede existir sin aquella; es la
sujeción al orden y al mando, así como el acatamiento de
las órdenes emanadas de los superiores y el cumplimiento cabal de los deberes inherentes al grado y función que le
fueron encomendados.
- What new staff will be needed?
- What skills and knowledge are needed?
- Will you be able to retrain existing staff?
- Can you recruit the right people?
- Are you expecting the investors to bring expertise and resources?
Add staff, knowledge or skills.
Como valor, la moral puede ser considerada como el
conjunto de reglas que se deben seguir para practicar el
bien y evitar el mal, virtud que debe adornar al militar
como factor determinante de todas las actividades
desempeñadas dentro y fuera de sus funciones específicas,
orientándolo hacia la honradez, la lealtad, la rectitud, la
delicadeza, el escrúpulo, la justicia y el celo estricto en el
cumplimiento de sus deberes.
- What new things need to be designed and developed to deliver this opportunity?
- Are these new developments or enhancements of existing products and services?
- Will they involve research and prototypes?
Add a development project.
Es un sentimiento de noble fidelidad y franqueza, que
permite un ambiente de confianza y seguridad en las
relaciones entre los miembros de las Fuerzas Armadas, así
como la entrega total a la institución a la que pertenecen.
What new processes will you need to establish? Do you need to change existing processes?
Processes include:
- Leadership and strategy
- Design and development
- Production & delivery
- Marketing and sales
- Financial and administrative
- Customer service and support
Add a process.
HONOR
Es el sentimiento de dignidad moral que se basa en el
propio respeto; en él radica el valor fundamental de los
miembros de las Fuerzas Armadas. Es un sentimiento
moral que nos lleva al más severo cumplimiento de
nuestros deberes respecto del prójimo y de nosotros
mismos.
What new equipment and tools will you need? Will you replace old ones, or extend your capacity?
Add capital equipment.
DISCIPLINA
Es la actitud individual o colectiva que asegura una pronta
obediencia a las órdenes y la iniciación de una acción
apropiada en ausencia de órdenes. Es una extensión y
aplicación especializada de la disciplina de cualquier
sociedad organizada.
How will your facilities need to change to implement your plan?
Will you need new premises or changes to existing premises?
Add a facility.
PRINCIPIOS
If you win the investment or support that you need, where will you start?
EMPATÍA
La empatía consiste en la capacidad de ver las cosas
desde una perspectiva que le permita al individuo
captar y hacer suyos los sentimientos y emociones de los
demás, procurando prever los efectos que sus acciones
pueden tener en ellos.
JUSTICIA
Corresponde a la cualidad de imparcialidad al actuar o
ejercer el mando, tratando de dar a cada quien lo que se
merece. Pocas cosas alteran más rápidamente la moral de
una organización como la falta de equidad o la parcialidad
de un jefe hacia un determinado hombre o grupo.
LEALTAD
Este principio se considera también un valor y
corresponde a la capacidad para cumplir compromisos
adquiridos por sobre cualquier otra consideración, que
no se debe tanto a las personas como a los valores que ellas
encarnan y los principios que las guían. No es dable un
líder militar que carezca de esta cualidad. Corresponde
a un tipo de fidelidad que el individuo desarrolla por
el país, por la institución, por sus superiores y por la
unidad en la que manda o lidera.
COMPETENCIA PROFESIONAL
La competencia profesional consiste en el conocimiento
profundo del trabajo, aunque es evidente que nadie
puede saberlo todo. Ello permite familiarizarse con las
responsabilidades que se tienen, así como conocer a los
compañeros o subalternos que trabajan con él.
MORAL
La moral corresponde al estado de la mente del individuo,
a cómo se siente respecto a sí mismo, a sus soldados y
compañeros, a la vida en el Ejército en general y a todas
las otras cosas que para un soldado son importantes.
Dicho estado mental, por tanto, depende de la actitud
que el individuo adopte respecto de todo aquello que le
afecta.
INTEGRIDAD
Es la capacidad para distinguir lo bueno de lo malo
dentro del marco ético y moral correspondiente y actuar
en consecuencia; lo primero que demanda un seguidor
o subalterno en el ámbito militar es la integridad de sus
superiores.
- What are the next steps in your plan?
- If you win support, where will you begin?
- If you don't, what is your backup plan?
Add the next step.
CONFIANZA
Constituye la base de las relaciones interpersonales y
representa la piedra angular del liderazgo en cualquier
contexto; es imposible seguir a alguien en quien no se
confía; no se concibe, por ende, un liderazgo que carezca
de este principio.
What are the key points in the implementation of your plan? How will you know that you are making real progress?
Think about:
- Signing key agreements and contracts
- Appointing new staff
- Completing development and design work
- Events and campaigns
- First production
- First sales
- First press coverage and reviews
Add a milestone.
FUNDAMENTOS
You will need credible forecasts of profitability and strategic benefits if you are proposing investment in your business.
o El liderazgo no es una cualidad personal o un rasgo de la personalidad con la que se nace, sino una habilidad o comportamiento resultante de un aprendizaje. Si no hay un solo rasgo de personalidad ligado a la condición de liderazgo, tampoco existe un único estilo de mando que permita a un comandante o integrante del Ejército convertirse en líder.
FILOSOFÍA
It must be clear to investors what you are asking for, when you need it and when & how it will be repaid - in short, what value they will get for their investment.
MARCO LEGAL
o El art. 158 determina que las Fuerzas Armadas y la Policía Nacional son instituciones de protección de los derechos, libertades y garantías de los ciudadanos.
o El art. 3, numeral 2 de la Constitución de la República, uno de los deberes primordiales del Estado es garantizar y defender la soberanía nacional.
Add a sum-up of how this investment will be spent. Include:
- Purchasing assets
- Paying wages or overheads
- Buying stock and materials
- Investing in training or advisors
- Servicing loans
¿Qué es el liderazgo militar?
Although the executive summary appears first in the document, it is easier to complete it last, when you can summarise and prioritize the key points in your plan.
Un líder militar moderno será el que habilite el guiar a su unidad a enfrentarse con éxito al conjunto de nuevos retos, amenazas y riesgos propios de este tipo
Es la capacidad de influir en las personas mediante la provisión de un propósito, dirección y motivación para cumplir un objetivo y mejorar la organización. En efecto, el liderazgo es un proceso dinámico y permanente de aprendizaje y mejora continua en el arte de influir.
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