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da DELVI LÓPEZ mancano 3 anni

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EL CAPITAL HUMANO EN LAS ORGANIZACIONES

En la administración de recursos humanos dentro de las organizaciones, se destaca la importancia de considerar a cada individuo como un ser único con percepciones, habilidades, aspiraciones y conocimientos específicos.

EL CAPITAL HUMANO EN LAS ORGANIZACIONES

EL CAPITAL HUMANO EN LAS ORGANIZACIONES

GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO

TALENTOS
PERSONAS DOTADAS DE COMPETENCIAS CON

JUICIO

ACTITUDES

EL SER HUMANO ES CONSIDERADO CON
PERCEPCIONES SINGULARES
ASPIRACIONES
HABILIDADES
CONOCIMIENTOS
NUEVO ENFOQUE

4 DETONADORES INDISPENSABLES

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Negrita

descripción símbolo

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COMPETENCIAS
RECOMPENSAS
INFORMACIÓN
AUTORIDAD