Categorie: Tutti - personalidad - influencia - liderazgo - desarrollo

da Maria Isabel Jalca Ramos mancano 12 anni

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LIDER 360

El liderazgo efectivo se manifiesta en diversas formas y niveles de influencia dentro de una organización. Los líderes pueden ser seguidos inicialmente por la posición que ocupan, pero para lograr un impacto duradero, deben desarrollar relaciones basadas en la personalidad y el respeto.

LIDER 360

LIDER 360

PERSONALIDAD

LO QUE USTED REPRESENTA
ESTE PASO ESA RESERVADO PARA LIDERES QUE HAN DEDICADO AÑOS DE DESARROLLANDO PERSONAS Y ORGANIZACIONES.

DESARROLLO DE PERSONAS

LO SGUEN POR LO QUE UD HA HECHO POR ELLAS
DESARROLLA LIDERES Y ASEGURA EL CRECIMIENTOEN LA ORGANIZACION Y EN LA GENTE.

PRODUCCION

LO SIGUEN POR LO QUE USTED HA HECHO POR LA ORGANIZACION
ELLOS LO PERCIBEN A UD Y A LO QUE HACE.

PERMISO

LO SIGUEN PORQUE DESEAN HACERLO
LAS PERSONAS LO SIGUEN MAS ALLA DE SU RANGO DE AUTORIDAD.

POSICION

LO SIGUEN PORQUE TIENEN QUE HACERLO
SU INFLUENCA NO IRA MAS ALLA DE LOS LIMITES DE SU DESCRIPCION DE EMPLEOS.