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Principales enfoques para la aplicación al trabajo social

La terapia Gestalt se enfoca en el desarrollo integral del ser humano y en la relación entre el terapeuta y el cliente, destacando una relación horizontal y comprometida. El terapeuta actúa como observador y explora la conducta del cliente a través de diversas técnicas de intervención, como la resolución de asuntos pendientes, la escenificación de los sueños, y la silla vacía.

Principales enfoques para la aplicación al trabajo social

MODELO EXISTENCIAL Y HUMANISTA

Principales enfoques para la aplicación al trabajo social

LA TERAPIA DE GESTALT

Relación Terauta (Trabajador Social) – cliente
Comprometidos en el proceso
Exploración de la conducta del cliente
Relación horizontal
Terapeuta observador
Características del Terapeuta Gestalt
Darse cuenta de los aspectos creativos y trascendentales de su labor
Capacidad de presentarse de forma atractiva sin necesidad de ser carismático
Habilidad para enterarse en el “continuum ”del proceso
Habilidad para ser claro
Capacidad para enfrenar y aceptar las situaciones emocionales
Capacidad de darse cuenta de las intenciones del cliente
Habilidad para diferenciar los datos de carácter fenomenológico observados y la interpretación
Capacidad de tomar contacto con sus propias emociones
Capacidad para centrar la orientación en el aquí y el ahora
Habilidad para comunicar
Técnicas de Intervención Gestálticas
En función de su utilidad

Las más importantes

Expresión metafórica

Resolución de asuntos pendientes

Escenificación de los sueños

Monodrama

Silla vacía

Toma de Conciencia

Medios para la resolución de problemas
Percursor Fritz Perls
Desarrollo integral del ser humano
Objetivos del Trabajo Social Gestáltico
Fomentar una actitud activa y responsable
Facilitar el crecimiento u desarrollo den individuo
Que el cliente aprenda a darse cuenta de lo que hace y de como lo hace
Que el cliente pase del apoyo al autoapoyo

MODELO CENTRADO EN EL CLIENTE

Técnicas empleadas por el modelo en la intervención
El reflejo del sentimiento
Clarificación verbal
El insight en el cliente
La definición verbal y la definición mediante su conducta
La utilización de las técnicas catárticas
La utilización de la actitud inicial amistosa
Cualidades de la función terapeuta
Compresión de si mismo
Empatía, simpatía e intuición en el diagnostico
Madurez emocional
Autenticidad o acuerdo interno
Concepción positiva y liberal del hombre y de las relaciones humanas
Capacidad empática
La relación del Trabajador Social (terapéutica) – cliente
Desvincularse del impacto emocional
Comprención de los problemas del cliente
Metáfora del Eco
El terapeuta ayude al cliente a clasificar las emociones
El proceso terapéutico: Las fases de intevrención
Según Gondra (1981), el proceso terapéutico de Rogers se concreta en siete etapas

Sexta Etapa

El cliente logra superar sus problemas

Conclusión de la tarea

Séptima Etapa

Peresona optima

La comunicación interna es clara

Final del proceso terapéutico

Primera Etapa

Armonía y Empatía

Quinta Etapa

La comunicación es mayor

Se fomenta el crecimiento y la autodeterminación del cliente

Cuarta etapa

El cliente se empieza a sentir responsable de sus problemas

Los sentimientos fluyen con mayor libertad

El cliente se siente comprendido

Segunda etapa

Vinculo terapéutico

Tercer etapa

Aumentan las expresiones del usuario

colaboración en las tareas

EL ANÁLISIS TRANSACCIONAL

Creador Eric Berne
Elementos clave del modelo transaccional
Funcionamiento interpersonal

Estimulaciones sociales

Comunicación

Estructura y funcionamiento intraperonal

Estados del YO

Atención al argumento de vida

Personalidad

Comportamiento

Estructuración del tiempo

Aceptación

Reconocimiento

Trabajo social y análisis transaccional
Instrumento de intervención

Contrato

Comunicación abierta

Eje metodológico y principales roles del profesional

Bienestar

Descubrir-se y Comprender-se

Provocar el cambio

Técnicas terapéuticas

Respeto a la unicidad del cliente

Autonomía

Reconstruir y recuperar el poder personal

Objetivos de la intervención

Capacidad de actuar en cualquier contexto siendo respetuoso con los valores propios

Desarrollar la capacidad para abrirse a los demás.

Generar capacidad de poder expresar las necesidades

Aumento de la conciencia en el cliente

Filosofia y Principios del Análisis Transaccional
Cambia a favor de la autonomía
El individuo es responsable de su vida
Raices en el humanismo

EL TRABAJO SOCIAL EXISTENCIAL (DONALD F. KRILL)

Principios Metodológicos segun KRILL
Énfasis en el cambio de experiencia
Interés por los valores y los puntos de vista filosóficos o religiosos
Orientación centrada en el usuario
Conceptos Terapéuticos
Compromiso
Necesidad de diálogo
Significado del sufrimiento
Libertad de elección
Desilusión
Tipos de Trabajadores Sociales
Relacionista
Rebelde
Diligente
Impulsivo
Conformista
Solitario