O INDIVIDUO E A ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO
No contexto das organizações de trabalho, a relação entre o indivíduo e sua rotina profissional é fortemente marcada pelo impacto psicológico, manifestando-se frequentemente em estados como fadiga, insônia, depressão e ansiedade.
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CARACTERISTICAS HISTÓRICO SOCIAL O INDIVIDUO E A ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO ESTADOS PSICÓLOGICOS
DE FADIGA E MONOTOMIA Depressão Ansiedade Insônia Fadiga crônica Parte Histórica Longas jornadas de trabalho,
condições desfavoráveis, e sob
padrões de supervisão muito rígidos e rigorosos. Ênfase sobre a produção,
com um consequente desinteresse
pela sorte do trabalhador. À medida que as organizações
industriais se desenvolviam,
mais se perdia a possibilidade
de contato pessoal direto entre
trabalhadores e empregadores. Teoria X x Teoria Y Objetivos Auto-orientada Disciplinada Conforme o ambiente TEORIA Y Sem responsabilidade Sem ambição Desobediente Trabalhadora TEORIA X Temporalidade do trabalho LOCAL: Oficina, Casa, Campo X Fabrica
