UNIDAD II: LIDERAZGO PARTICIPATIVO Y LOS GRUPOS DE GESTION EN UN MODELO DE CALIDAD

もっと見る

PLANEACION DE AUDITORÍA

antonio torresにより

MAPA CONCEPTUAL PLANEACIÓN ESTRATEGICA Luisa Fernanda Sanchez cortes

luisa fernanda sánchez cortesにより

Manual de procedimientos

Claudia Pulgarínにより

POLITICA EDUCATIVA INTERNACIONAL

Martha Alfonso Celisにより

UNIDAD II: LIDERAZGO PARTICIPATIVO Y LOS GRUPOS DE GESTION EN UN MODELO DE CALIDAD

modelos de excelencia

deming,malcolm baldrige, E.F.Q.M

EL COMITÉ DE INNOVACIÓN Y CALIDAD

GRUPO DE MEJORAS

Son equipos de trabajo dedicados a la mejora constante de la calidad

¿Cómo trabaja un Grupo de Mejora?

Todo grupo debe contar con un secretario (Facilitador) que actúa como líder y coordinador del grupo

ESTRATEGIAS DE COACHING

EMPOWERMENT

LIDERAZGO CREATIVO

LIDERAZGO CON BASE EN PRINCIPIOS

LOS FACILITADORES

características de facilitadores

• Reconoce las fuerzas y habilidades de los miembros del grupo

es hacer posible o más fácil determinada acción, logro o proceso

¿Cuál es el rol del Comité de Innovación?

• Definir y alinear la estrategia y actividades de innovación de la empresa

¿Quién debe formar parte de un Comité de Innovación?

• Líderes formales e informales, representantes de diferentes áreas funcionales.

pequeño equipo de personas dedicadas a liderar la innovación dentro de la empresa