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diversity
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criticism
によって
Magally Hernandez
4年前.
168
What Makes an Effective Team
An effective team is characterized by constructive criticism, inclusive leadership, and efficient conflict management. Constructive criticism helps team members grow, whereas destructive criticism can demoralize them.
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What Makes an Effective Team
LEADERSHIP
Ineffective: When leadership is autocratic and won´t consider other´s opinions.
Effective: When is used considering all the ideas and parts of the team.
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Ineffective: UNREALISTIC goals bring a feeling of disappointment.
Effective: REALISTIC, when our goals and purpose is doable.
CONFLICT MANAGEMENT
Ineffective: When there is bias, incomplete research
Effective: When all parts are heard, all the facts are clear.
CRITICISM
Ineffective: When DESTRUCTIVE
Effective: When CONSTRUCTIVE
DIVERSITY
Ineffective: When all those opinions think they´re right or the best, it could lead to conflict.
Effective: To have many different points of view
ADAPTABILITY
Ineffective: When training is not provided and something is being changed is hard to ADAPT
Effective: To face CHANGE, to overcome CHALLENGES
COMMUNICATION
Ineffective: GOSSIP, To spread NEGATIVITY
Effective: To SHARE progress, to give FEEDBACK, to bring MOTIVATION