CAMINO HACIA LA SEGURIDAD (EMPRESA DE LOGISTICA)

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CAMINO HACIA LA SEGURIDAD (EMPRESA DE LOGISTICA)

The inventor of Eisenhower Matrix is Dwight David Eisenhower – an American army general and statesman who served as the 34th President of the United States from 1953 to 1961. His method helps us prioritize by urgency and importance.

Misión Imposible

These tasks are not important but they still need to be done. The question you have to address yourself: Who can do this for you?

5.4. Consulta y Participación de los Trabajadores

En este caso, siempre es recomendable escuchar las opiniones de los trabajadores para no exponerlos antes de dar una orden directa, el trabajador es la persona idónea que sabe como es el desarrollo de la actividad y por ende expone su punto de vista para el desarrollo de la actividad con seguridad siguiendo los parámetros expuestos, en este caso el patrono no tuvo presente la recomendación emitida por el colaborador.

3.26. Procedimiento

Toda actividad en una organización cuenta con unos parámetros y análisis de riesgo que se deben cumplir para evitar daños al personal, en caso de realizar alguna modificación, se debe dar manejo del cambio, en este caso, se esta violando los tiempos de trabajo y exposición.

El Camión no Sirve

Tasks that are not urgent nor important should be eliminated so you will not waste time doing them.

3.19. Peligro

Un equipo en mal estado, es una condición que puede ocasionar un daño grave, si se recibe una orden directa de un superior, no se puede obligar a dar uso siempre y cuando el trabajador se oponga. Este tipo de condiciones son las que pueden generar No Conformidades de manera interna, lo que hace generar plan de acción y lección aprendida.

3.11. SGSST

No se esta dando cumplimiento a este punto debido a que las condiciones de los equipos que se usan para brindar un servicio no cumple con las mínimas condiciones de seguridad para el operador, lo que expone su integridad como ser hiumano, expone el activo de la empresa y los terceros.

Predicar con el Ejemplo

These tasks are still important but they're not urgent so you can schedule a time to do them.

3.23. Competencia

Todo personal en la compañía es idóneo para el desarrollo de las actividades, si se evidencia personal que incumple por su comportamiento, se debe realizar un acercamiento donde se genere conciencia y compromiso para dar la mejor imagen ejemplo al personal subalterno.

3.17. Objetivo SST

Todo aquel líder del grupo de Trabajo esta en la obligación de brindar las herramientas, equipos y condiciones mínimas requeridas para dar cumplimiento a los objetivos, pero sin en este caso capacita, exige cumplimiento y no da ejemplo, quiere decir que no es un sistema seguro y esto hace que se empiece a presentar desviaciones.

La Liebre y la Tortuga

Urgent and Important tasks that need to be done now.

3.16. Objetivo

Se cumple objetivo de entrega de producto a conformidad, sin lesión al personal y daño a los activos, esto hace que la satisfacción del cliente se a la adecuada.

3.13. La eficacia

Realizando una planeación adecuada, se optimiza tiempos y movimientos, dando como resultado una actividad ágil y segura en las operaciones.