Planificaciòn
4. Priorizar objetivos y tareas
priorizar
cada objetivo
completadas
abordadas
3.Establecer las tareas de objetivos relacionados
logros
equipo
cumplimiento de objetivos
motivación
Sorientado
focalizado
no colapso equipo
sean eficientes
Subtopic
proyectos
tareas
debe tener asociadas
2. Identificación de los recursos
cada meta
su cumplimiento
recursos humanos
proyecciones financieras
asociadas
identificada
1.Establecer objetivos
identificar
razones o analogía
planificación
objetivos
Cómo construir el trabajo en equipo fuerte
SEXTO PASO
Comunicarles sus logros
Proporcionar recompensas
Obtener retroalimentación
Medir y revisar
QUINTO PASO
Proporcionar tu pleno apoyo
Implementar tus programas
CUARTO PASO
buzón de sugerencia
enlaces de Intranet
programas de incentivos
TERCER PASO
reconocer a quien se lo merece
reunión mensual
actividades de integración
SEGUNDO PASO
mantener el ejemplo
mecanismos de retroalimentación
reuniones individuales con cada miembro
comunicación frecuente
PRIMER PASO
Planifica las actividades por equipos
Establece reuniones de equipo
reconocer metas
7. Identificar alternativas de acción
plan de contingencia
si no alcanzaron
plan maestro
es la
prevención
acontecimientos imprevistos
puede cambiar de rumbo
6. Establecer métodos de evaluación
metodo
medición y supervisión
proceso de las metas
llevar un control
de evaluación
5. Crear actividades y calendario
pueden ser
fecha tope de finalización
responsables en su ejecución
descrita cada actividad
