NÓMINA

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CÓDIGO DE ETICA PROFESIONAL DEL ADMINISTRADOR DE EMPRESAS

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NÓMINA

Familiares que trabajan

Hermana

Contrato por obra o labor

8 horas diarias

- No obligan realizar el pago de prestaciones sociales

Cumplimiento de las actividades estipuladas en el contrato

Esposo

Contrato término indefinido

8 horas diarias de trabajo mas horas extras

- Estabilidad laboral -Participación activa de los programas que realiza la organización - Remuneración como lo dispone la ley - Facilita la adquisición de bienes y servicios - Mayor facilidad para adquirir créditos financieros

- Dar un preaviso si se piensa retirar de la empresa - Cumplir con el horario asignado por el empleador - Realizar más funciones si el jefe así lo designa

Madre

Contrato prestación de servicios

No tiene horario

Ventajas

- No cumple horario - No tiene subordinados

Deberes y Obligaciones

- Debe hacer los aportes a salud y pensión