gv

Mer som dette

EL MODELO DE ATENCIÓN INTEGRAL DE SALUD FAMILIAR COMUNITARIO E INTERCULTURAL (MAIS-FCI)

Ved Eliana Ruiz

FILOSOFIA DEL MANTENIMIENTO

Ved Juan Carlos Mendivelso Camargo

LAS NECESIDADES SEGUN MASLOW

Ved Karen Pérez Hernández

Sobrepoblación Mundial

Ved David Álvarez

RESOLUCION 3077 DE 2022 Por la cual se adopta el Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo 2022 - 2031

Artículo 4°. Seguimiento y Evaluación del Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo 2022-2031

EL COMITE NACIONAL Y LOS COMITÉS SECCIONALES Y LOCALES DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SERAN RESPONSABLES DE REALIZAR EL SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN DEL SEXTO PLAN NACIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Artículo 3°. Implementación y Ejecución del Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo.

MINISTERIOS Y ENTIDADES ENCARGADAS

EL MINISTERIO DEL TRABAJO, EL MINISTERIO DE SALUD Y PROTECCIÓN SOCIAL EL MINISTERIO DE EDUCACION ENTRE OTROS, SERAN LOS ENCARGADOS DE IMPLEMENTAR Y EJECUTAR EL SEXTO PLAN NACIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Artículo 2°. Responsabilidades de los Actores del Sistema General de Riesgos Laborales.

CADA ACTOR DEL SISTEMA GENERAL DE RIESGOS LABORALES TIENE RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS EN LA IMPLEMENTACIÓN Y EJECUCIÓN DEL SEXTO PLAN NACIONAL DE SEGURIDAD Y SALLO

5. PARTICIPANTES EN LA CONSTRUCCIÓN DEL PLAN

INSTITUCIONES Y ORGANIZACIONES INVOLUCRADAS

DIFERENTES INSTITUCIONES Y ORGANIZACIONES, COMO LA ACADEMIA, CENTROS DE INVESTIGACIÓN, ADMINISTRADORAS DE RIESGOS LABORALES ENTRE OTROS PARTICIPARON EN LA CONSTRUCCION DEL SEXTO PLAN NACIONAL DE SEGURIDADY SALUD EN EL TRABAJO

COMITE NACIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

EL COMITE NACIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO FUE UNO DE LOS PARTICIPANTES EN LA CONSTRUCCIÓN DEL SEXTO PLAN NACIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

ACTORES DEL SISTEMA GENERAL DE RIESGOS LABORALES

LOS ACTORES DEL SISTEMA GENERAL DE RIESGOS LABORALES PARTICIPARON EN LA CONSTRUCCIÓN DEL SEXTO PLAN NACIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

EVALUACIÓN Y ELABORACIÓN DEL PLAN

Artículo 1°. Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo 2022-2031.

ARTICULACIÓN CON EL PROYECTO DEL PLAN DECENAL DE SALUD PUBLICA 2022-2031

EL SEXTO PLAN NACIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SE ELABORO EN CONJUNTO CON EL PROYECTO DEL PLAN DECENAL DE SALLID PUBLICA 2022-2031

RESULTADOS DE LA TERCERA ENCUESTA NACIONAL DE CONDICIONES DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DEL AÑO 2021

LOS RESULTADOS DE LA ENCUESTA DEL AÑO 2021 FUERON TOMADOS EN CUENTA PARA LA ELABORACION DEL SEXTO PLAN NACIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

EVALUACIÓN DEL PLAN ANTERIOR

SE REALIZÓ UNA EVALUACIÓN DEL PLAN ANTERIOR PARA LA ELABORACIÓN DEL SEXTO PLAN NACIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

FUNCIONES DEL COMITÉ NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL

CUARTO PLAN NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL (2008-2012)

EL CUARTO PLAN NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL (2008-2012) FUE DISEÑADO COMO HERRAMIENTA DE GESTIÓN Y EJE DEL DESARROLLO DEL SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES

COMISION CONFORMADA EN EL AÑO 2003

EN EL AÑO 2003, EL COMITE NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL CONFORMO UNA COMISIÓN CON EL OBJETIVO DE ANALIZAR DOCUMENTOS Y RECOMENDACIONES INTERNACIONALES EN EL AMBITO DE LA SEGURIDAD Y SALLID EN EL TRABAJO

ASESORARY SERVIR DE ORGANO CONSULTIVO EN LA ELABORACIÓN DE POLÍTICAS Y EN LA IMPLEMENTACIÓN DEL PLAN NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL

EL COMITE NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL TIENE LA FUNCION DE ASESORARY SERVIR DE ORGANO CONSULTIVO EN LA ELABORACIÓN DE POLITICAS Y EN LA IMPLEMENTACIÓN DEL PLAN NACIONAL DE SALLO OCUPACIONAL

MARCO NORMATIVO

DECISION 584 DE 2004 DEL INSTRUMENTO ANDINO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

LA DECISION S84 DE 2004 DEL INSTRUMENTO ANDINO DE SEGURIDAD Y SALLO EN EL TRABAJO ESTABLECE QUE EL DESARROLLO DE POLÍTICAS NACIONALES DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES ESTÁ A CARGO DE LOS ORGANISMOS COMPETENTES EN CADA PAIS MIEMBRO

FUNCIONES DEL CONSEJO NACIONAL DE RIESGOS PROFESIONALES

EL CONSEJO NACIONAL DE RIESGOS PROFESIONALES TIENE LA FUNCIÓN DE RECOMENDAR EL PLAN NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL

LEY 100 DE 1995 Y DECRETO LEY 1295 DE 1994

LA LEY 100 DE 1993 Y EL DECRETO LEY 1295 DE 1994 REORIENTARON LA SALUD OCUPACIONAL Y CREARON NUEVAS ESTRUCTURAS TECNICAS Y ADMINISTRATIVAS

ANTECEDENTES

SEGUNDO PLAN NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL (1990-1995

PROPOSITO DE REDUCIR ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES

EL SEGUNDO PLAN NACIONAL DE SALUD OCURACIONAL (1990-1995) TUVO COMO PROPOSITO REDUCIR ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES

PRIMER PLAN NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL (1984)

OBJETIVO DE ORIENTAR ACCIONES Y PROGRAMAS DE INSTITUCIONES Y ENTIDADES PÚBLICAS Y PRIVADAS

EL PRIMER PLAN NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL (1984) TUVO COMO OBJETIVO ORIENTAR ACCIONES Y PROGRAMAS DE INSTITUCIONES Y ENTIDADES PÚBLICAS Y PRIVADAS

OBLIGACIÓN LEGAL DE DISEÑAR Y PONER EN MARCHA UN PLAN NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL

EL DECRETO 614 DE 1984 ESTABLECIÓ LA OBLIGACIÓN LEGAL DE DISEÑAR Y PONER EN MARCHA UN PLAN NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL