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av juan manuel linares 5 år siden

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juanlinares0910@gmail.com

Los indicadores de gestión humana y conocimiento empresarial son herramientas cruciales para evaluar el desempeño de una organización. Estos indicadores reflejan resultados de acciones pasadas y se organizan según su importancia y relevancia para distintos factores empresariales.

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INDICADORES DE GESTIÓN HUMANA Y CONOCIMIENTO EMPRESARIAL

Se conoce como indicador de gestión a aquel dato que refleja cuáles fueron las consecuencias de acciones tomadas en el pasado en el marco de una organización.

Organizados por orden de importancia de izquierda a derecha teniendo en cuenta que cada indicador mide cosas distintas y esta importancia está ligada directamente con distintos factores de determinadas empresas.
Índice de liquidez

los índices de liquidez son herramientas extremadamente útiles para comprender si la empresa tiene recursos suficientes (efectivo)

Razón corriente

Capital de Trabajo

Prueba Acida

Nivel De Dependencia De Inventarios

Índice de endeudamiento

El índice de endeudamiento financiero es una relación de deuda que sirve para medir el apalancamiento financiero de una empresa. Este índice se calcula dividiendo el pasivo total de una empresa por su patrimonio neto, e indica cuánta deuda usa una empresa para financiar sus activos con relación al patrimonio neto.

Endeudamiento sobre activos totales

endeudamiento de leverage o apalancamiento

Concentración de endeudamiento

Índice de actividad

Estos indicadores son llamados de rotación, se utilizan para medir la eficiencia que tiene la empresa en la utilización de sus activos, se utiliza un análisis dinámico comparando las cuentas de balance (estáticas) y las cuentas de resultados (dinámicas). Este indicador es importante para identificar los activos improductivos de la empresa y enfocarlos al logro de los objetivos financieros de la misma.

Rotación de cartera

Período promedio de cobro

Rotación de inventarios

Rotación de activos

Rotación de proveedores

Índice de crecimiento

Los indicadores de crecimiento son algunas directrices o guías que se usan en una empresa para determinar el nivel de avance o crecimiento que tenga esta en cuanto diferentes aspectos como: ventas o capacidad de producción.

Volumen de negocios

Flujo de Caja

Inventario

Retención de clientes

Si no se mide lo que se hace, no se puede controlar y si no se puede controlar, no se puede dirigir y si no se puede dirigir no se puede mejorar.

Índice de rentabilidad

Los indicadores de rentabilidad son una serie de índices que sirven a una empresa para medir la capacidad que tienen de obtener beneficios, principalmente a través de los fondos propios disponibles o del activo total con el que cuenta la empresa.

Algunos más usados

Indicador de Rentabilidad Neta del Activo

Indicador de Rentabilidad Margen Bruto

Indicador de Rentabilidad Margen operacional

Indicador de Rentabilidad operacional del patrimonio

Indicador de Rentabilidad financiera