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av Bivi Patiño 3 år siden

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NIVELES DE EVIDENCIA Y GRADOS DE RECOMENDACIÓN

En la investigación médica y científica, los niveles de evidencia y los grados de recomendación son fundamentales para evaluar la validez y aplicabilidad de los estudios. Los niveles de evidencia se clasifican desde estudios aleatorios con alta homogeneidad hasta opiniones de expertos, pasando por revisiones sistemáticas y estudios de casos y controles.

NIVELES DE EVIDENCIA Y GRADOS DE RECOMENDACIÓN

NIVELES DE EVIDENCIA Y GRADOS DE RECOMENDACIÓN

Type in the name of the company you are going to have an interview with.

Niveles de calidad

Condiciones de rigurosidad científica
Multicéntrico
Calidad
Control
valuación
Analisis
diferentes tipo de diseños
Adecuada, Buena a regular, Regular, mala,
Nivels
1-2-3-4-5

Jerarquía de los estudios según el tip

How ambitious are you?

III
Informes de comité
Observaciones clínicas
Estudios descriptivos
Experiencias clínicas
II-3

Where and how do you see yourself in 5 years time?


Type in the answers.

Comparación con el tiempo

Experiencias no controladas

Con o sin intervención

II-2

What are your long-term goals ?


Type them in.

Estudios casos y controles

Multicéntricos

Bien diseñados

II-1
Ensayos clínicos

No aleatorios

Controlados

I

What are your short-term goals ?


Type them in.

Ensayo clínico

Aleatorizado

Controlado

Tomar decisiones

Escalas

What experience have you got from your previous jobs? Make sure you specify all your previous work experience, part-time jobs, vacation jobs, voluntary work, and unpaid work experience that are relevant for the position you are applying for.

Evaluación preventiva

Calidad de la evidencia

Beneficios

Análisis de coste-efectividad

Clasificación jerárquica

Recomendaciones

Adopción

Procedimiento médico

Intervención sanitaria

Pretende que exista

Describe a typical work day in your previous/current position.

Más ciencia

Disponer evidencia

Pacientes individuales

Why will/did you leave your existing/last job?

Desarrollado

Do you fully understand what this position implies?

After you've made some research on the company, read the job description thoroughly, and try to fully understand what your responsibilities will be.

Gordon Guyatt

What will be your main tasks?


Type them in.

Internistas
Epidemiológicos clínicos

Grados CEBM

Nivel 5

No concluyentes a ningún nivel

Ni se recomienda ni se desaprueba

Nivel 4

Extrapolación 2

favorable pero no concluyente

Nivel 2-3

Extrapolación nivel 1

Recomendación favorable

Nivel 1

Extremadamente recomendable

Niveles de evidencia

5
Opiniones

Sin valoración

4
Serie de casos
3b
3a
Estudio de casos y controles
2c
Estudios ecológicos
2b
Baja calidad
2a
Revisión sistemática
1c
Práctica clínica
1b
Aleatorio

Confianza extrecho

1a
Revisión sistemática aleatoria

Homogenidad

Grados SIGN

D
Niveles de evidencia 3y 4
C
Calificado con 2+
B
Calificado con 2++
A
Calificado con 1++

Niveles

Tipo de estudio
4. Opiniones de expertos
3. No analíticos
Cohortes, casos y controles

2- Alto riesgo de confusión

Significante probabilidad relación no sea causal

2+ Con Bajo riesgo de confusión

Moderada probabilidad relación sea causal

2++ Con muy bajo riesgo de confusión

Alta probabilidad relación sea causal

Meta - análisis

1- Alto riesgo de sesgos

1+ Bajo riesgo de sesgos

1++ Muy bajo riesgo

Significado

Research the company

You should find and learn as much as you can about the company where you are having an interview.

The interviewer will want to see what you know about them and why you chose the company.

Doing your homework will show that you are really interested.

E.Evidencia insuficiente

What do you know about the company's main goal and vision?


Type in the answer.

D. Desaconsejable
C. Ni recomendable ni desaconsejable

What can you do for this company that someone else can't?


Type in several unique traits that will turn you into the perfect candidate for the position.

B. Recomendable

What do you know about the company?


Type a short description of the company's background.

A. Extremadamente recomendable

Why do you want to work for this company?


Think of what you can do for them, not of what they can do for you.

Establecimiento de las recomendaciones

Are you qualified for this position?


Interviewers will want to know whether or not you are able to do the job.

Answer the questions from this section and see if you are the right person for this position.

Mala

What is the most compelling reason you should be hired?

Moderada

What are your weaknesses?


Examples:

stubbornoverly critical, can't accept authoritytoo demandingtoo talkativetoo quiettoo sensitivelacking assertivenesslacking social tact
Según el beneficio

Nulo o negativo

Pequeño

Moderado

Sustancial

How do you work on overcoming these weaknesses?


Type in a short explanation.

Buena

What strengths qualify you for this job?



Example:

ambitiousgood communicatorfocuseddeterminedadaptablecuriousoptimisthard workerhonestpoliteco-operativeself motivatedenthusiasticgood leaderstrategic thinkerquick learnerflexiblegood problem solver