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av luis carlos 1 måned siden

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ORGANIGRAMA LIMITACIONES

Las limitaciones de un organigrama empresarial pueden afectar negativamente la eficiencia y la dinámica de trabajo dentro de una organización. Uno de los principales problemas es que a menudo no reflejan la influencia real de los empleados y pueden estar desactualizados, lo que lleva a una sobrecarga de información innecesaria.

ORGANIGRAMA LIMITACIONES

ORGANIGRAMA LIMITACIONES

Autos = Self
Bios = Life
Graphy=Writing

An autobiography is the author's retelling of their life. This is written in first person and the author is the main character.

Visión simplificada

Add both your personal and professional accomplishments.

Professional
Personal

Rigidez

Hobbies
Sports
Food

Add the things you like and make you a happy person!

No refleja la dinámica del trabajo en equipo

If there is something that you definitely don't like, add it here!

Dislikes

Desactualización

Add your vision for your future! You can choose to add your short term goal or long term goal!

No actualizar el organigrama empresarial con regularidad
Sobrecargar de información innecesaria
No contar con todos los departamentos
No compartirlo con todos los miembros de la empresa

Complejidad en grandes organizaciones

Add the institutes where you got your degrees.

College
High School
Primary school

No refleja la influencia real

What and who made you who you are today?

Influencing people
Memorable events
Growing up in

Exclusión de colaboradores externos

Add information about your family. Usually, the mother's maiden name is written.
Additionally, you can add their age.

Other
Siblings
Milciades

Falta de detalle sobre roles y responsabilidades

Add your personal information.

Frustración por dos jefes
Sin claridad quien es responsable
Mal liderazgo.
por ejemplo: 14 personas al cargo
Poca eficiencia.
por ejemplo: De dos en dos en dos
Parálisis, nadie decide
Todo pasa por el cuello de botella
Persona no adecuada o puesto no adecuado