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av Ramona Gonzalez Diaz 4 år siden

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TRABAJO LUIS ANGEL

La auditoría administrativa es una herramienta clave que permite a las empresas identificar deficiencias y corregir irregularidades en sus procesos. Este tipo de evaluación es esencial porque proporciona una visión clara de cómo se están alcanzando los objetivos empresariales y asegura la confiabilidad e integridad de la información financiera.

TRABAJO LUIS ANGEL

EVALUACION SISTEMATICA DE LA EMPRESA

COMO DETERMINAR EL ALCANCE DE LA AUDITORIA ADMINISTRATIVA

Debe ser planeada de manera cuidadosa. hay que resolver el enfoque especifico que debe aplicarse y quien sera el responsable de realisarla, debe abarcar a toda la empresa, o solo un aparte de ella

ALCANCE DE LA AUDITORIA ADMINISTRATIVA

Se puede dar por el ámbito de la aplicación de la auditoria administrativa es decir en donde esta se puede aplicar. Este tipo de auditoria se puede aplicar en todo tipo y tamaño de organismo social

VENTAJAS DE APLICAR UNA AUDITORIA ADMINISTRATIVA

Para asegurar la confiabilidad e integridad de la información financiera muchas empresas aplican una revisión anual mediante una auditoria financiera

EFICACIA Y EFICIENCIA ADMINISTRATIVA

¿Que es Eficiencia?
Es el grado en e cual los recursos son usados de manera económica en la generación de cualquier resultado que se alcance en la actualidad
¿Que es Eficacia?
Es el grado en el cual los resultados deseados de un centro de responsabilidad son alcanzados realmente

LA AUDITORIA ADMINISTRATIVA, UN SERVICIO ESPECIALIZADO PARA LA ADMINISTRACIÓN

Sirve como comprobación de la capacidad de la administración de todos los niveles

OBJETIVOS E IMPORTANCIA DE LA AUDITORIA ADMINISTRATIVA

El objetivo primordial consiste en descubrir deficiencias e irregularidades del organismo social examinado e indicar sus posibles correcciones

¿Que mide la evaluación?

La existencia y oportunidad de los instrumentos administrativos que posibilite la acción de la dirección superior
*El uso optimo de los recursos (humanos, financieros, materiales, técnicos)
*El apego a los programas establecidos
*La contribución efectiva al cumplimiento del objetivo

NECESIADES DE LA EVALUACION

Constituye un elemento esencial por que permite conocer la medida y el modo en que se van alcanzando los objetivos

ANÁLISIS SISTEMATICE, INTEGRAL Y PERIÓDICO

PERIÓDICO
La empresa esta sometida a cambios se incrementa las ventas y la capacidad de producción
INTEGRAL
La aplicación completa del enfoque a utilizar en el análisis implica que se deba abarcar con el mismo todos los aspectos de la actividad de la empresa
SISTEMATICO
Normalmente todas la empresas analizan los problemas que va encontrando y que dificultan o traban su desarrollo

NECESIDADES DE LA EVALUCION

Toda empresa en general sea pequeña, mediana o grande y que pertenezca a cualquier actividad, se encuentra en varas oportunidades a lo largo de su vida con la necesidad de evaluar su situación.