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av 02-AS-FC-BRISA VICTORIA TEMBLADERA TOPASCO för 2 årar sedan

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ESTRATEGIAS DE RECOJO DE INFORMACIÓN

La entrevista es una técnica fundamental para la recolección de información, donde participan al menos dos personas: el entrevistador y el entrevistado. Su principal objetivo es obtener información oral y personalizada.

ESTRATEGIAS DE RECOJO DE INFORMACIÓN

ESTRATEGIAS DE RECOJO DE INFORMACIÓN

Tipología de Entrevista

existen diferentes tipos de tipologías según el criterio de clasificación utilizada

Introduccion

participan como mínimo 2 personas , el entrevistador y el entrevistado
su objetivo principal de la entrevista es obtener información oral y personalizada
Es una tecnica de recogida de informacion

TIPOLOGÍA DE ENTREVISTA

La entrevista no estructurada o en profundidad
Es aquella que se realiza sin un guion previo .
La entrevista semiestructurada
Son las que ofrecen un agrado de flexibilidad aceptable, ,acordes con el propósito.
La entrevista estructurada
Se centra en la precisión de las diferentes respuestas ,se pueden recopilar datos extremadamente organizados.

entrevista semiestructurada

tenga actitud abierta y flexible
recoje informacion
establece guion de preguntas

entrevista estructurada

debe ser contestada
tipo de informacion que se establece en un guion de entrevista fijo

tipología según su grado

entrevista
semiestructura
estructura

diferencias entre analisis documental y la de información

ambos presentan un valor sinérgico y holístico
es un puente entre el usuario y el conocimineto
el análisis de documental proporciona al usuario información de un documento pertinente
el análisis de información permite toma de decisiones
el análisis de información se centra en el contenido de un contexto especifico

Análisis documental

jerarquía de los terminos mas significtivos
refleja los objetivos de la fuente original evitando modificar el mensje
incluye bibliografía y la fuente
es sistematica y analitica
busca describir y representar los documentos

DESPUES

15. Vuelva a conectarse con las personas que ha conocido

DURANTE

14. Traiga a la vuelta un regalo a sus colegas en el trabajo
13. Duerma bien (inténtelo) y beba mucho (agua)
12. Reconozca la contribución de otros
11. Esté atento a las sesiones de discusión espontánea
10. Comparta la toma de notas
9. Haga buen uso de Twitter
8. Aprovecha las oportunidades de networking

ANTES

Contribuir el programa
Prepare y practique su presentación

Cargue sus diapositivas en un repositorio y agregue un DOI a su presentación

Programe tweets con el enlace a su charla

Organice reuniones de Networking

Lleve sus tarjetas de visita

Agregue información sobre su contribución a su mensaje de fuera -de-la-oficina