Los tipos de contrato laboral se pueden clasificar según la jornada laboral y la temporalidad. En cuanto a la jornada, existen contratos de jornada parcial, que son aquellos en los que se trabaja menos de ocho horas al día, y contratos de jornada completa, en los que se trabaja ocho horas diarias.
Contractes temporals causals: existeix una causa que determini la seva temporlitat. DURADA DETERMINADA: - per obra o servei determinat. -eventual per cirumpstàncies de producció. - iterinitat.
EXPEMPLES:
- servei determinat de manteniment.
- Dies festius de producció elevada.
-Suplir una baixa.
contractes de formatius: pràctica dels coneixements adquirits, aparetentatge d'una professió o ofici.
EXEMPLES:
-Practiques escola.
contractes indefinits: no estableix cap límit en referència a la durada i no requereix cap requisit especial.
EXPEMLE:
- Supermercat, botiga, metge, etc.
contractes fixes-discontinus: repetició anual, però no saps quant, per exemple recol·lecció de fruita o verdures.
EXEMPLES:
- socorrista, pare noel, reis mags, etc.